Nejste přihlášen/a.
Dobrý den, může si zaměstnavatel nějakým způsobem ověřit dobu, po kterou jsem byl na úřadě práce? Nastupuji do nového zaměstnání a jelikož nemám žádný zápočtový list a byl jsem veden na úřadě práce, zaměstnavatel chce potvrzení o době vedení na úřadě práce. Byl jsem tam ale déle, než jsem uváděl a tak by mě zajímalo, pokud mu tento dokument nedodám, co bude následovat. Případně bych mohl přepsat datum na samotném potvrzení, ale aby z toho nebyl průšvih, co myslíte?
I já jsem viděla značné množství životopisů. Většina lží z nich stejně trčí a jednou dvěma otázkami, zdánlivě nesouvisejícími, je lze odhalit už při pohovoru. Každý, kdo takto lhal u výběrových řízení, která jsem vedla, měl automaticky mnohem menší šance na přijetí.
To, že byl někdo dlouho na ÚP, nikoho předem nediskvalifikuje. Vždycky záleží na mnoha okolnostech, některé jsou pochopitelné a přijatelné, jiné nikoli.
Zkuste si najít práci jinde a už nelžete. Divím se, že Vás to vůbec napadlo. To je naivita jak u děcka, jak potom můžete podávat seriózní pracovní výkon? Jako zaměstnavatel takového zaměstnance už bych nikdy neměla jistotu, že mi zaměstnanec říká pravdu, at by šlo o cokoli, a s někým takovým by se mi nechtělo spolupracovat.
Komu není rady, tomu není pomoci.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.