Nejste přihlášen/a.
Pokud s Vámi neukončí zaměstnavatel pracovní poměr pro porušení kázně a pokud jste v posledních dvou letech odpracoval alespoň 12 měsíců, pak máte nárok na podporu v nezaměstnanosti vždy. Dále pro výši podpory v nezaměstnanosti je rozhodující druh výpovědi. Pokud je výpověď dohodou máte nárok z počátku na 45 %, pokud je to ze zdravotních důvodů a jiných zákonem daných podmínek, tak máte nárok na pod. v nezaměstnanosti zpočátku na 65 %. - pt
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.