6x
Máte to úplně popletené.
Růžový papír je prohlášení, že si uplatňujete slevu na dani. V praxi to znamená, že z odměny za dohodu je vždy vyměřena daň 15 %, ale pokud máte podepsané to prohlášení, náleží Vám sleva na dani, a tedy FÚ Vám sleví a tu daň neplatíte. Tam, kde podepíšete růžový papír, máte dohodu bez daně, takže se Vám nic nesrazí a všechno, co máte vyděláno, dostanete.
U dohody, kde prohlášení podepsané nemáte, je Vám také vyměřena daň 15 %. Tuto daň Vám zaměstnavatel srazí z odměny a odvede finančnímu úřadu.
Prohlášení k dani v případě více zaměstnavatelů můžete mít podepsáno pouze u jednoho, nelze si slevu na dani uplatnit v měsíci několikrát.
1x
Abyste tomu správně rozuměla, měla byste se seznámit alespoň se základy placení daní. Není to složité, není to ale na jednoduchou odpověď. Zjednodušeně: Z většiny příjmů se platí daň 15 %. Existují různé slevy, které se z vypočtené částky odečítají. Pokud máte příjem ze zaměstnání, může jeden zaměstnavatel tyto slevy uplatnit za vás. K tomu se podepisuje ono růžové prohlášení. Ostatní zaměstnavatelé vám automaticky strhnou 15 %. Protože ale slevy jsou poměrně velké, může se u dohod stát, že se celé u jednoho zaměstnavatele nevyčerpají. V tom případě je výhodné podat vlastní přiznání. Pro hrubou orientaci: Např. když je jen základní sleva na poplatníka 30 840, tak z toho vyplývá, že růžové prohlášení má smysl při příjmu nad 205 600 u tohoto zaměstnavatele. Pod touto částkou je výhodnější vlastní přiznání.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.