Nejste přihlášen/a.
Dobrý den, jsem OSVČ a už 3 roky pracuji pro firmu na přímo na smlouvu. Firma se ale dostala do finačních problémů a napřed začala proplácet faktury pozdě (10-15 denním zpoždění) a následně začala proplácet na části s velkým zpožděním. Jelikož mám poměrně velké výdaje nejsem schopný takhle fungovat a čekat na zázrak. Našel jsem si práci jinou, ale ve smlouvé mám 3 měsíční výpovědní lhůtu. Lze tuhle lhůtu nějak obejít vzhledem k tomu, že mám faktůru za únor po splatnosti již 30 dní? Předem díky za rady.
0x
Máte ve smlouvě nějaké ujednání pro případ, že firma neplatí včas (úroky z prodlení, pokuty apod.)?
Máte ve smlouvě nějaké ujednání pro případ, že nedodržíte ty 3 měsíce (pokuta apod.)?
Musíte si uvědomit, že je to vztah podnikatel×podnikatel, tudíž bez ochrany zákoníku práce.
Pokud jste připraven oželet peníze, které Vám u nich "visí", tak by připadal v úvahu okamžitý odchod. Peníze z nich budete tahat s velmi nejistým výsledkem, budou Vás strašit soudama o náhradu škody (nebyla hotová nějaká zakázka) atd., Vy je budete strašit soudama o nezaplacené faktury... Ale tipnul bych si, že to vše vyšumí.
Vaší strategií by mělo být mít "u nich" co nejméně peněz, aby odchod nebolel moc.
Jak to máte dojednané pro případ nemoci, odjezdu na dovolenou apod.? Předpokládám správně, že firma je "dostatečně vych*aná" a v takovém případě pozastavuje proplácení faktur?
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.