Ahoj,
přítelkyně dělá v sociálních službách. Je to městský podnik, který řeší krizové intervence (typicky různé domácí násilí), dělá v tomto poradnu, zajišťuje nouzové bydlení atd. a bylo jí "tak nějak nařízeno", respektive je opakovaně manipulována, aby si nechala udělat očkování proti žloutence. Občas má nějakého klienta, který je s kygienou na štíru, nicméně nic, že by chodila po bezdomovcích, narkomanech nebo do bytů nepřizpůsobivých.
Setkal jste se někdo s tím u svého zaměstnavatele? Může to požadovat?
doplněno 07.03.25 11:05:
DOPLNĚNO: tak právní základ je nová interní směrnice zaměstnavatele, kterou teď budou podepisovat. Jde o žloutenku B. Směrnice se odkazuje na vyhlášku č. 537/2006 Sb., o očkování proti infekčním chorobám, kde se v §9 taxativně výčet pozic, kde je to povinné. Neznám úplně popis pozice přítelkyně, ale podle mě je to nad rámec zákonné povinnosti, kde chápu, že se chce zaměstanavatel krýt a proočkovat všechny. Mimochodem, dělá tam už 5 let a tohle někdo vymyslel teďka.
10x
Přítelkyně se chová iracionálně. Na jednu stranu příjme extrémně rizikovou práci, při které má téměř jistotu, že se při ní setká s vážnou nemocí a na druhou stranu se odmítá chránit kvůli obavě z mimořádně vzácných vedlejších účinků. Je to totéž, jako by chtěla pracovat na stavbě bez přílby, protože si rozcuchá účes. Zaměstnavatele do toho netahejte. Použijte selský rozum.
Iracionálně se nechová, naopak vzažuje možná rizika obého. A nejde o nějakou extrémné rizikovou práci, to jsem přece nepsal. Když ještě dělala na sociálce a objížděla romský rodiny kvůli mizerný péči o děti, no tak to bych chápal.
Přítelkyně se chová iracionálně - Vy věřite že je očkování prospěšné. V pořádku. Ona ne. Také v pořádku. Je osobní zodpovědností každého čemu věří. Aneb:
- Protože mám mozek v hlavě, nechám se samozřejmě naočkovat.
------- Vidíte, a já se ze stejného důvodu naočkovat nenechám.
Dík Smode, známe teď Váš názor. Vy i ta přítelkyně máte samozřejmě volbu dělat někde, kde to není vyžadováno. Takže nikdo nikoho neomezuje na svobodě. Vše je tedy v pořádku.
9x
Požadovat může a může to být nepřekročitelná podmínka pro výkon práce. Od toho má mít každý zaměstnavatel zpracovány (mnohými vysmívané) zásady BOZP. Pokud nenastane nějaká výjimečná situace během trvání poměru, musí být uchazeč o konkrétní prac. pozici informován o povinnosti očkování předem. Pak je na něm, zda nastoupí/nenastoupí.
4x
@nimha - Může to požadovat?
Nevím, jaké jsou konkrétně její ostatní činnosti, ale možná by se zaměstnavatel mohl točit na "zajišťuje nouzové bydlení". Ono se mu zas není moc co divit, že si kryje vlastní zadek. Ostatní pracovníci očkovaní jsou? Dobrovolně nebo jim to taky bylo "tak nějak nařízeno"? A s jakým výsledkem?
Z. č. 258/2000 Sb. o ochraně veřejného zdraví, § 46
(1) Fyzická osoba, která má na území České republiky trvalý pobyt... Prováděcím právním předpisem stanovené fyzické osoby a fyzické osoby, které mají být zařazeny na pracoviště s vyšším rizikem vzniku infekčních onemocnění, jsou povinny podrobit se ve stanoveném rozsahu stanovenému druhu zvláštního očkování.
(6) Prováděcí právní předpis*) upraví členění očkování a podmínky provedení očkování, způsoby vyšetřování imunity, pracoviště s vyšším rizikem vzniku infekčního onemocnění a podmínky, za nichž mohou být v souvislosti se zvláštním očkováním fyzické osoby zařazeny na pracoviště s vyšším rizikem vzniku infekčního onemocnění.
*) Vyhl. č. 537/2006 Sb. o očkování proti infekčním nemocem
§ 16 Pracoviště s vyšším rizikem vzniku infekčních onemocnění
(1) Pracoviště s vyšším rizikem vzniku virové hepatitidy B jsou pracoviště chirurgických oborů, oddělení hemodialyzační a infekční, lůžková interní oddělení včetně léčeben dlouhodobě nemocných a interní pracoviště provádějící invazivní výkony, oddělení anesteziologicko-resuscitační, jednotky intenzívní péče, laboratoře pracující s lidským biologickým materiálem, zařízení transfuzní služby, pracoviště stomatologická, patologicko-anatomická, soudního lékařství, psychiatrická a pracoviště zdravotnické záchranné služby a dále domovy pro seniory, domovy pro osoby se zdravotním postižením, domovy se zvláštním režimem a azylové domy.
doplněno 07.03.25 17:31:
Dodatek k dnešnímu doplnění od @nimha - právní základ je nová interní směrnice zaměstnavatele
Nevíte, co přesně přítelkyně dělá, já taky ne, ale mohlo by se ji týkat (dle vámi uvedeného §)
§ 9 Zvláštní očkování proti virové hepatitidě B
(1) Očkování se provede aplikací tří dávek očkovací látky u fyzických osob, které
a) pracují na pracovištích uvedených v § 16 odst. 1, pokud jsou činné při vyšetřování a ošetřování fyzických osob, o něž mají pečovat,
e) jsou vystaveny rizikové expozici biologického materiálu (bude zřejmě záležet na konkrétní činnosti)
g) poskytují terénní nebo ambulantní sociální služby,
(2) Očkování podle odstavce 1 se neprovede u fyzické osoby s prokazatelně prožitým onemocněním virovou hepatitidou B a u fyzické osoby s titrem protilátek proti HBsAg přesahujícím 10 IU/litr a dále u fyzických osob, které byly prokazatelně očkovány proti virové hepatitidě B.
3x
Jak se to líbí vaší přítelkyni? Proč to řešíte za ni? Chodíte do těch míst s ní? Máte hodně sníženou imunitu? Budete jí něco vymlouvat nebo doporučovat jen proto, že si to cizí lidé, laikové myslí? Skutečně?
3x
2x
Zaměstnavatel může požadovat absolutně cokoliv. Jestli mu na to jako zaměstnanec skočíte, již záleží na vás. Vše se odvíjí od dvou věcí: 1. Jak moc jste pro zaměstnavatele nahraditelný, 2. Jak velký problém by pro vás představovalo změnit zaměstnání.
Pokud s tím v práci nemá větší problém, ignoroval bych to. Po událostech 2020-2022 se počet lidí co očkování odmítají navýšil a možná bude stále růst. Uvidíme. Nakonec, může si za to zdravotnictví samo. Tak jako tak situace nebude výjimkou, jako tomu bylo běžně v minulosti.
Tak dělá tam 5 let, nikdo nic nechtěl a teď nové vedení (ředitele teď vyšetřujou pro korupci (a ne, není to Motol 
) vymyslelo tohle a samozřejmě nechce přijít o autoritu, že je s tím zaměstnanci pošlou do prd... jinak mají velkou fluktuaci, dražší odborníky (právníky, psychology) v podstatě nejsou schopní zaplatit, dlouho hledali vedoucího - nikdo to nechce dělat a ředitele si vždy dosadí pražští politici dle výsledku voleb.
2x
Kdo u nás nastoupí jen jako klient do domova seniorů, že bude sám a stranou v garsonce, stejně musí být očkován proti více chorobám. Když se mu to nelíbí, tak bohužel, máme další zájemce o ubytování..
Očkuje se proti žloutence typu A a očkování spolehlivě ochrání před chorobou, která poškozuje játra. Tato žloutenka je častá v populaci. Na to nemusí být bezdomovec, ale jen ta kumulace lidí a za každým chodí návštěvy kdoví odkud. A jediná pečovatelka obíhá, chytá za kliky, dělá převazy, na klienty sahá, když jim pomáhá... .
Nyní jsem četla o přenosu žloutenky, různého typu a nejvíce riziková je stolice. Takže když se pacienti/klienti, kteří již neudrží stolici, musí přebalovat a omývat, tak je to na zvážení.
Ale chytnout můžeme prý i z peněz, držadel nákupních vozíků ...
Hlavně mýt si ruce. Áčko je nemoc špinavých rukou. A nesahat si na obličej.
Problém je žloutenka typu B, jelikož na ni není očkování. Hrozí hlavně u zdravotníků, kde je kontakt s krví, i zaschlou!
2x
Nedělám v sociálních službách, takže neznám podrobnosti, ale očkování proti žloutence B je (alespoň pro některé) pracovníky sociálních služeb povinné, stejně jako třeba pro zdravotníky. Vychází to z vyhlášky o očkování proti infekčním nemocem. Samozřejmě, pokud má dostatečnou hladinu protilátek (po nemoci, předchozím očkování), tak se očkovat nemusí. A vzhledem k tomu, že se je jedná o očkování, které nařizuje stát, tak ho proplácí pojišťovna.
2x
Další úhel je to ze je žena a bude mít chtít děti možná ne?nebo plánujete adopci vždy tam.jde o zdravotní riziko.pokud ale nechcete vystavovat tělo dalšímu očkování kterých máme tady přehršel na co jen chcete tak nezbývá než hledat podobnou alternativu, této práce nebo poslání jak si mnoho lidí myslí že jen oni můžou dělat tuto práci, kde to vyžadováno není nebo jít úplně jiným směrem. Jak tu někdo psal tak i při práci s penězi nebo s čímkoli jiným můžete dostat zloutenku nebo neco jiné v souvislosti s výkonem práce. Mluvím za sebe vzdala sem se té práce,přehodnotila pohled na svůj život a další zmena mě čeká znovu,jedinou jistotou života je nejistota kdo.ai natonzvykne má vyhráno a hlavně kdo má nejlepší vztah hlavně sám se sebou se nemusí dlouho rozmyslet. Hmm tak hodně štěstí na rozcestí
Já jsem akorát zažil za covidu, že někteří zaměstnavatelé nařídili zaměstnancům povinné očkování a pokud odmítnou tak výpověď.
To, co jste zažil byla jen drsná forma manipulace, nepodložená žádnými právními zákony. Na méně asertivní osoby, kterých je v naší společnosti většina, to může zabrat. Zaměstnavatel vám může dát výpověď jen z několika málo zákonných důvodů, a mezi nimi rozhodně není, že odmítáte podstoupit zaměstnavatelem "nařizované" očkování na covid.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.