Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Výpověď, zrušení firmy v době nemoci

Od: gogan® odpovědí: 4 změna:
Dobrý den, od srpna 2024 jsem dlouhodobě v pracovní neschopnosti. Nyní nastala situace, že můj zaměstnavatel my dal výpověď z důvodu uzavření závodu. Můj pracovní poměr tedy zanikne 31.3.2025. Já však budu i nadále nemocen na neschopence. Chci se zeptat jak mám řešit od 1.4.2025 tuto nastalou situaci. Zda mohu stále bíti na neschopence, nebo mám jít na pracovní úřad, nebo nějak jinak? Předem děkuji za Vaši odpověď. Libor Trnka, Ústí nad Labem.

 

 

4 odpovědi na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

hodnocení

1x
avatar inzinyrka

Vznikne Vám nárok na odstupné, které by mělo být vyplaceno v poslední výplatě (tj. v dubnu za březen).

Vy pak do 8 dnů od skončení pracovního poměru nahlásíte své zdravotní pojišťovně, že jste v pracovní neschopnosti, čímž budete zařazen do kategorie pojištěnců, za něž zdravotní pojištění platí stát. Tak Vám nebude vznikat u zdravotní pojišťovny dluh. ZP totiž neví, že jste nemocný, takže za Vás očekává každý měsíc pojistné, které je povinné. Po ukončení pracovní neschopnosti se můžete zaregistrovat na ÚP.

hodnocení

Děkuji za Vaši odpověď.

 

mate59
hodnocení

0x

Budete dál na PN,až PN skončí a budete mít mezitím papíry o ukončení zaměstnání z firmy /možná máte nárok na odstupné/,pak se nahlásíte na ÚP.

21.02.25 14:02
hodnocení

Děkuji.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]