Nejste přihlášen/a.
@spors - Chystam se rict, ze potrebuju vic z duvodu rekonstrukce a ze planuji dite s pritelkyni.
Špatně - zaměstnavatele tohle nezajímá a ani zajímat nemusí, to na 99 % narazíte.. Mohl byste argumentovat tím, co všechno děláte, co umíte (ale zase ne "mladej dělá míň a umí míň" - a už vůbec nedoplňovat "a bere víc") a protože za ty 3 měsíce zaučení svoji práci zvládáte bez potíží (doufám), zda by byla možnost zvýšení platu - a pokud ne, tak kdy a zda vůbec, abyste si mohl plánovat budoucnost (a zase - "nevyhrožovat" výpovědí).
Je možné, že nově příchozí muž je VEDOUCÍM SKLADNÍKEM. Tudíž má víc povinností, než Vy /skladník/ a pobírá za to vyšší plat. Na tom není nic k nepochopení. Má možná méně manuální práce, než Vy, ale víc práce na počítači, větší zodpovědnost. Tím to bude. Protože kdybyste byli oba stejní skladníci, měli byste asi stejnou mzdu.
Druhá možnost je, že pán se víc osvědčil, než Vy. Je třeba rychlejší, pracovitější, pečlivější, ochotnější. Za to dostal vyšší ohodnocení.
Zajděte za šéfem a slušně, bez emocí, si s ním pohovořte o tom, co byste měl udělat, aby se Vám zvýšil plat. Úpravy domku a početí dítěte nejsou důvody pro zvýšení mzdy. Spíš šéfa přesvědčit, že jste stejně šikovný a pracovitý, jako Váš kolega.
Jen tak mimochodem, podepisovali jsme kdysi papír, kde bylo psáno, že si navzájem nebudeme v práci sdělovat své platy. Z toho je obvykle jenom zlá krev. Proto se divím, jak můžete vědět, kolik bere kolega. Z té jeho otevřenosti by mohl hrozit postih. Jaga.
Další chyba může být i v tom, že Vy jste se při nástupu finančně podcenil. A kamarád si troufaleřekl o víc s tím, že nějak to dopadne. A vyšlo mu to. Vaše chyba. Jak se říká: "Lepší drzé čelo, než poplužní dvůr."
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.