Nejste přihlášen/a.
Poběží vám během, ale jistě se s vámi každý zaměstnavatel rád dohodne jakkoli.
Ale proč byste to proboha dělala?
@pletiplot: V době pracovní neschopnosti, jo?
Vypoved ze strany zamestance je mozna i v dobe neschopenky. Vypovedni lhuta bude ihned od nasledujiciho mesice. Samozrejme ale pocitejte s tim ze po ukonceni smlouvy prijdete i o nahradu za pracovni neschopnost. Takze bych si to poradne rozmyslel a pokud opravdu chcete skoncit tak bych pockal na mesic tak aby konec nastal priblizne na ukonceni pracovni neschopnosti.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.