Nejste přihlášen/a.
Ano, vím. Situace je tragická už dlouho a bude hůř, protože zlo není trestáno a dál bují. Seznam svinstev, které jsem i já zažil ze strany místních firem ( ale i úřadů ) by byl dlouhý a naprosto nevhodný ke čtení před spaním.
Kdyby jste s hledáním práce nepochodil, zkuste se ozvat nicku "milancukrar", občas se tu přihlašuje. Žije v zemi, kde žádný pracovitý člověk nemá problém najít zaměstnání.
Dobrý den, osobně bych to nazval jako "Kariérní pauza" a při ústním pohovoru, popřípadě v motivačním dopisu doplnil, že jsem chtěl mít klid na pořešení svých osobních záležitostí. A více bych to moc nerozebíral.
A nebo klidně uveďte, že jste se pokoušel v tomto období podnikat a nevyšlo to. Na tom není nic špatného a získal jste mraky nových zkušeností, které můžete v nějaké podobně nyní využít u svého nového zaměstanavatele.
Jestli chápu dobře, tak celkově máte odpracováno mezi 10-25lety (do 5 zaměstnání s působením 2-5let v každém), tak mi kariérní pauza úplně zvláštní nepřijde. Prostě jste potřeboval pořešit soukromé záležitosti a rozhodl jste se jít touto cestou, protože jste měl tuto možnost a přišlo vám to jako nejlepší řešení, kdy vy jste měl dostatek času vše pořešit a zaměstnavateli jste nekomlikoval situaci absencemi nebo nepozornosti způsobených tím, že jste myslel na řešení svých věcí.
Co se podnikání týče, tak to můžete podat i tak, že jste o něm přemýšlel ale nakonec jste záměr podnikat přehodnotil. Ale pokud jste ani nezačal, nemusíte jej ani zmiňovat - záleží na okolnostech a směrování případného pohovoru.
U hledání zaměstnání případné slabší stránky vynechte a nechte si jich jen pár na fázi pohovoru, kde se na ně vyloženě zeptají a tam ideálně zmínit jen ty, které neodporují pozici, na kterou se hlásite
Pokud bude nová pozice vyžadovat řízení, zmínku o "svátečním řidiči" vynechte. Máte řidičák, praxi v řízení máte.
Jazyky - mnohdy jsou vyžadovány ale v praxi ne vždy využitelné, tak pokud nebude v inzerátu vyloženě napsáno, že probíhá pravidelně jednání v AJ, nebo že je AJ nutná, tak bych klidně risknul přihlášku i na pozici, kde je AJ vyžadována s poznámkou, že se studiu věnuji, dokážu porozumět např. psanému textu ale na konverzaci nebo vlastní psaní dokumentů si aktuálně ještě netroufnu. Popřípadě zkuste pohledat nějaké online testy znalostí, které vám vyhodnotí stávající úroveň a tu můžete případně zmínit.
V předešlém příspěvku jste uváděl možnost neuvádět bývalé zaměstnavatele - osobně bych je raději uvedl. Působí to mnohem věrohodněji a pokud bych osobně dostal životopis bez zaměstnavatelů, ani bych se jim nezabýval. Že jsou v práci někdy problémy a odchod není po dobrém se stává. Pokud bude nový zaměstnavatel chtít reference nebo kontakt na předešlé zaměstnavatele, klidně nepříjemnou situaci u zaměstnavatele XY zmiňte.
Zbytečně to neřeš. Jestli už to chceš psát časově za sebou, tak bych uvedl:
březen 2023 - : činnost mimo zaměstnanecký poměr
Když se budou ptát, tak řekneš ten typ práce, se kterou si pomáhal známým (stavebnictví, autoservis, ... nebo co), když se budou ptát dále tak řekneš i proces nabírání nových znalostí a zkoumání možností nastartování podnikání.
Zvaž psát životopis spíše podle pracovních činností, které jsi dělal, než to vypisovat podle času. Takže například:
nižší management ve strojní výrobě + prodej ... 2 roky
montér ve strojní výrobě ... 2,5 roku
(další krátkodové bych neuváděl pokud přímo nepodporují tvoji vhodnost na místo, o které se ucházíš).
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.