Nejste přihlášen/a.
Gumidku, zákoník práce byste mi měl nastudovat vy. Zákoník práce sice hovoří o zákazu výpovědi v ochranné době, ale v případě tazatele nejde o výpověď, nýbrž o zrušení pracovního poměru ve zkušební době. Pracovní poměr ve zkušební době lze zrušit i v době pracovní neschoponosti
Ve zkušební době lze zrušit pracovní poměr ze dne na den i bez dohody. Pracovní poměr může zrušit zaměstnavatel i zaměstnanec.
Nejdříve však 15tým dnem.
Zaměstnavatel nesmí ve zkušební době zrušit pracovní poměr v době prvních 14 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti (karantény) zaměstnance. Pro zrušení pracovního poměru ve zkušební době se vyžaduje písemná forma, jinak se k němu nepřihlíží.
Tak tedy ještě kolikrát?
Co je vpořádku? Marodit?
Vyškemral jsis vyhazov a zaměstnavatel ti to vystavil velice rád k podpisu a podepsal jsi. Ano, to je vpořádku, protože obě strany se dohodli na ukončení.
Tak proč jste podepisoval, že na vlastní žádost? Držel vám u hlavy pistoli? Máte na to věrohodné svědky?
Udělal to proto, že jinak by musel počkat ještě týden, po dobu prvních 14 dnů neschopenky (když platí on náhradu) by to udělat nemohl, musel by tedy týden počkat a ještě vám platit za nicnedělání, což se mu zjevně nelíbilo. Takže v pořádku to není, ale ani stížnosti kamkoliv to nezachrání, protože jste tu žádost podepsal. Nicméně stejně by vám ji dal, jen o týden později. Aspoň si příště prostudujete, jak se o své vlastní právní věci starat.
Ano, rozumíte tomu správně. Víte, problém je, že "všeholid" si vykřičel via odbory a volby nesmírně složitý zákoník práce a sociální systém, ale už se neobtěžuje ho prostudovat a jednat podle něj. Příště už se vám to jistě nestane.
To je fakt logika, ve zkušební době marodit, můžete mi říct, proč by měl zaměstnavatel takového flákače 14 dní sponzorovat?
Ameriku na vás! Ejlon mask nejbohatší muž světa vyhodil ¾ zbytečných zaměstnanců Twitteru. Tak se musí na ty netáhla.
pak se nemůžeme divit, že máme ekonomiku na úrovni rozvojové země. Tady v Evropě, potažmo třeba v České republice, jde investovat tak leda do tabáku nebo do ČEZu, případně do bankovnictví, a to ještě dost spekulativně. Pak se divíme, proč jsme tak v pr., Protože nás brzdí podobní vypočítavý lehkoživí zaměstnanci ... Ať si uzavřou soukromí pojištění, Ten ZP je stejně šílenost
Juro, a nenapadlo vás, že si mohl třeba zlomit pánev, dostat co já vím meningitidu nebo mu mohl prasknout zanícený slepák?
Já jsem tedy odpůrce všech socialistických vymoženin, ale tohle bych si netroufla ani já tak šmahem odsuzovat, když o tom nic nevím.
Pokud mluvíme o systémové opatření, tak si musí uzavřít pojistku, když už tedy tady hlásáš proti všem socialistickým opatřením...
To se mýlíte, tomk, respektive přeceňujete všeholid. Ten dobře ví, že většinu občanů by stát nemohl v rámci sociálního smíru nechat pochcípat, všeholid by si samozřejmě nejraději neplatil nic a chtěl všechno. Důsledek vidíme dnes, kdy stát v panické hrůze, aby zas nevyrazil všeholid do ulic platí elektřinu nejen chudým, ale i milionářům. Koneckonců je to vidět na občanech, kteří si sami neplatí zdravotní pojištění - vděčnost nula. A že jich je požehnaně. OSVČ si neplatí většinou nemocenskou, protože zaprvé dělají na sebe, pochopili, že bez práce nejsou koláče a nelezou s každou pitomostí k doktorovi, natož aby marodili s chřipkou čtrnáct dní doma, zadruhé podmínky pro jejich neschopenku jsou výrazně horší než pro zaměstnance, např.prvních čtrnáct dní ani koruna.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.