Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Odstupne a nova prace

Od: eleonora* odpovědí: 5 změna:

Kamaradka prisla o praci,dostala 3- mesicni odstupne ,ted nastupuje do noveho zamestnani,takze prace ji bude navazovat.Premysli,ze kdyby se ji v praci nelibilo a pracovala tam treba 2 mesice a sla na podporu,mela by vubec narok na podporu v nezamestnanosti? Nevi nekdo?

 

 

5 odpovědí na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

petrm
hodnocení

2x

Podporu by dostala po uplynutí, kdy má odstupné. Problém je s výší podpory, pokud přišla o práci kvůli reorganizaci nebo některém z důvodů v zákonu, tak je podpora vyšší, než když ukončí práci sama.

 

hodnocení

0x
avatar diesel

Velmi pravděpodobně by podporu nedostala,ale pokud je to navazující práce, tak si tím jist nejsem.

 

hut
hodnocení

0x
Podpora z důvodu, že se ti nelíbí v práci? Tak to jsem ještě neslyšel :)
Tipuji, že podporu nedostane, měsících pokrytých odstupným asi určitě ne , ale jako uchazeč o zaměstnání bude za ní placeno minimálně zdravotní pojištění státem. Nevím jestli i sociální?

Sociální nikoli, pouze je evidence na ÚP po konkrétní dobu započtena jako tzv. náhradní doba pojištění (z hlediska důchodového pojištění) pro vznik nároku na důchod.

ahoj*

Muze si "pojisteni" platit sama.

A ze se ji doba sezeni nazidli zapocitava se mi take nelibi :) A vubec, meli by záetat ulice sem a tam, pak at tu podporu a dobu dostanou, jinak ne, to teda neni spravny... Zdravotni budiz, 2 mesice, potom leda za to zametani tam a zpatky, ale doba do socialniho? Ne!

A bylo by vyreseno kecy typu "me se nevyplati pracovat", "ja mam maly duchod", apod...

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]