Kamarádka mi tvrdí že na Vysočině i ve velkých městech jsou u Vš běžné mzdy a platy kolem jen max do 28 000Kč brutto? Nevěřím jí...prej i učitelky v Mš nabo na škole tak málo nebo v kanclech Vš. Nevěřím tomu, prej i Čez takto platí na Vysočině Vš... normálně nevěřím svým uším. Vždyt je to žebračenka a ne plat nebo mzda.
5x
dalsi co si mysli ze VS je neco vic 
ty doby kdy si z VS nekdo sednul na zadek uz jsou davno pryc, dneska ma vysku kazde jelito a taky to tak potom vypada
a jinak nikdo ti nezakazuje na vysocine vybudovat firmu a platit zamestnancum aspon tech 50 cisteho, prece nebudou delat za "zebracenku"
To je problém socialistů, že nadávají na malé platy u kapitalistů, chtěli by všichni stejně, ať makaj nebo ne, ale ještě ani jeden z nich nevybudoval podnik, kde by tedy ty své ideje realizoval.
A tím myslíte ty socialisty fabrikanty, továrníky co bereou jeden vedle druhého "na firmu" milionářské sociální dávky zvané EU dotace nebo resortní dotace? Nebo tím myslíte ty kapitalisty zaměstnance dřoucí 12hod každý den vč. víkendů, svátků "ve svém" kapitalismus 19. století !? !? !?
Čili celou Fialovou vládu a drtivou většinu fabrikantů a továrníků, hoteliérů atd., ti všichni berou socialistické milionářské EU dotace z daní tvrdě kapitalisticky dřoucích zaměstnanců. Máte v tom zmatek milá zlatá. Doufám že mi nenapíšete, že dotace EU nejsou z daní zaměstnanců, ale tiskne je ECB.
Každý by rád vydělával 50000 čistého a víc, ale to není jenom tak.
Budeme brát malou firmu 20 lidí + jeden šéf. Předpoklad, že si firma vydělá na mzdy 11 miliónů. Zaměstnanci budou brát 30000Kč hrubého a pro šéfa bude zbytek.
30 tisíc hrubého stojí firmu 3000 * 1,34 = 40200 Kč měsíčně na jednoho zaměstnance. Celkem za rok: 20 * 12 * 40200 = 9648000 Kč. Na šéfa zůstane: 1352000Kč. Když si to vyplatí jako mzdu, tak to je 112666 Super Hrubá mzda měsíčně. Z toho je hrubá cca: 112666 / 1,34 = 84 079Kč. Takže šéf bere skoro 2,8x tolik v hrubé mzdě co zaměstnanec.
Porovnáme pro zajímavost i čisté mzdy: Zaměstnanec bez dětí a dalších slev: 24770, šéf: 64784 Kč čistá mzda. V čisté už šéf bere "jenom" 2,6 násobek než zaměstnanec.
Teď by každý zaměstnanec chtěl vyšší mzdu. Tak když firma víc nevydělá, tak není kde brát. Max může firma někde ušetřit, protože i když by šéf nechtěl ani korunu,tak může zaměstnacům přidat kolik?
Budeme počítat. Na šéfa předtím zůstalo 1352000Kč, takže: 1352000 / 20 = 67600Kč ročně. 67600 / 12 = 5633 Kč měsíčně. Ale to je ještě super hrubá mzda. Takže 5633 / 1,34 = 4203Kč hrubého na každého zaměstnance. Takže zaměstnancům se zvedne mzda na 34203 Kč hrubého měsíčně a šéf nedostane nic.
Když by chtěl každý ze zaměstnaneců vydělat 50000Kč čistého měsíčně, tak to bude stát firmu (bez mzdy pro šéfa): cca 20,6 miliónu (to je 1030000Kč na jednoho. Prostě zaměstnanec dostane 620000Kč ročně čistou mzdu a firma zaplatí ještě 410000Kč jako odvody státu - odvody na zdravotní, sociální a daně). To jenom pro ty, co chtěj 50000Kč čistého ještě mezi dveřmi při nástupu do nové práce.)
na konci tam mám chybu. Zaměstnanec dostane ročně 600000Kč čistou mzdu a firma proto zaplatí ještě 430000Kč jako odvody na zdravotní, sociální a daň.
jj, není zač, když schází argumenty přichází škodolibost. Je to tak, fabrikanti, továrníci, hoteliéři atd. berou milionářské "sociální" dávky zvané dotace EU a hrají si na kapitalisty, přitom jsou to netáhla válející se v bohatství vzniklém a vyždímaném z kapitalistů pracujích dnem i nocí až 12hod, kteří ještě z daní živí jak socialisty fabrikanty, tak byrokaraty v Praze a Bruselu a 0,5 milionů státních povalečů.
4x
28 hrubého je slušný plat pro většinu vysočiny, nezáleží ani tak na vzdělání spíš na profesi.
Velké firmy co mají pobočky ve vícero územích tak neplatí všem zaměstnancům stejně za stejnou práci a rozdíly jsou desítky procent.
Otázka je proč regiony nejdou do stávky, tohle si nechat líbit, je to jednoznačná diskriminace a jen se o tom mluví roky, Lidi berou žebračenky, aby se pár parazitů na centrálách mohlo nadělovat v milionech a plácat se na schůzích jací jsou borci, kolik si zase nakradli od posledního ležení na schůzi.
Ještě před pár lety bylo zde běžnou praxí vzít pracovníka z ÚP a dat mu smlouvu na 3 měsíce a pak vzít jiného.
Když do regionu přišel nový zaměstnavatel tak politici se chlubily kolik přibude nových pracovních míst ale nahlas už neříkali že budou platit minimální mzdu a daně nebudou platit do místní kasy.
Další typický příklad je elektrárna Dukovany, ta si na provozní opravy najme firmu ta si najme firmu a ta si najme firmy podle potřebných profesí, ČEZ za člověka hodinu zaplatí pěkné peníze ale ten zaměstnanec co vykoná práci dostane místní mzdu obvyklou.
Onehda jeden pošťák se soudil a soud vyhrál, a hádejte jestli od té doby pošťáci u nás berou stejně jak v Praze.
Samozřejmě je to o dohodě zaměstnance a zaměstnavatele... Ale při nedostatku pracovní příležitosti s edá nejen zaměstnavatel, ale i zaměstnanec vydírat... Všichni nemůžou dojíždět do Prahy... Samozřejmě zaměstnavatelé potřebují zejména ty méně placené a pak na druhém konci ty vysoce kvalifikované...
1x
učitelka od Základní školy po VŠ má na plný úvazek určitě přes 28000Kč hrubého. Většina VŠ vzdělaných určitě i na Vysočině vydělává víc než 28000 Kč hrubého.
Ve 2. čtvrtletí 2021 dosáhla průměrná mzda v kraji výše 35 374 Kč, v meziročním srovnání činil přírůstek 4303 korun (13,9%). Spotřebitelské ceny se v České republice zvýšily za uvedené období o 2,9 %, reálně mzda vzrostla o 10,7 %. Průměrný počet zaměstnanců se v kraji zvýšil o 0,4 tisíc osob (0,2 %) na více než 170 tisíc.
To je průměrná. Medián bude nižší, ale určitě to nebude pod 28000Kč. Proto si myslím, že minimálně polovina lidí na Vysočíně berou víc než 28000Kč hrubou mzdu/plat. A když budu brát jenom VŠ vzdělané, tak většina musí brát přes 28000Kč.
Prosím o kompetentní odpovědi človíčků z Vysočiny, ne že se někdo jen domnívá a je přitom z Prahy apod.
Človíček z Vysočiny zná mzdy všech z Vysočiny? Blbost. Statistika nuda je, má však cenné údaje. Proto si stojím za tím, co tvrdím. A že pozdravuji na Vysočinu. Znám několik lidí z Vysočiny a z mé sociální bubliny každý z nich bere přes 28000Kč. Mám proto tvrdit, že na Vysočině se vydělává minimálně 28000Kč? To je prostě blbost. Budu věřit číslům z ČSU.
1x
Není VŠ jako VŠ. Je rozdíl bakalář a doktor. Stejně tak je rozdíl dle oborů. Platy zaměstnanců ve školství jsou určeny tabulkově pro všechny kraje.
Ano, stejně jako třeba úředníci... Jen mám obavu, že za to co bere úředník třeba v Třebíči by v Praze jeho kolega ani nevylezl z postele. Takže je potřeba mu to něčím vylepšit.
Tabulky opravdu nejsou "směroplatné" a stejná pozice (zaměstnavatel, dosažené vzdělání, platová třída i stupeň) má v Praze na výplatce jinou částku než v Třebíči.
1x
Ano, je to pravda. Na Vysocine jsou mzdy mizerne. Okresy Zdar a Trebic utrpely krachem velkych firem, BOPO, Elitex
a dalsich. Spoustu let zde zadne nove velke firmy nebyly. Jeste k tomu pridejte Znojemsko, tam to byla treba firma DAPO.
Cely ten region ma katastrofalni silnice a spojeni, dostat se v zime 35-45 km muze zebrat i hodinu nebo byla silnice i uzavrena uplne. trochu to vylepsuji firmy v Jihlave jako Bosch a Automotive lighting, nejake firmy ve Velke Bitesi.
Ale zkuste dojizdet nekde z okresu v Trebici do Jihlavy, tam odpracovat 12 hodinovou sichtu a pak jet zase domu, druhy den znovu. To date tak 2 roky, obcas padnete s autem do struhy a podobne.
I markety jako Lidl, Kaufland a dalsi, rozhodne neplati to co celurepublikove, proste Trebic a myslim, ze jeste jeden okres to ma nizsi, zhruba o 5000 korun. Situace se zlepsila ale ne o moc.
Lepsi situace je v Jihlave a Havlickove Brode.
0x
učitel/ka na 1. stupni ZŚ, Vzdělání minimálně Vysokoškolské, Hrubý plat 30 000–40 000 Kč / měsíc... nabídka A co znám z přijímacích pohovorů, v inzerátech bývají platy "trochu"navýšené...než je pak skutečnost
0x
Znamej VS z Vysociny ma jako zamestnanec prez 180000,- a v dane firme na obdobne pozici to tam tak maji vsichni. Tedy z meho pohledu je ten bezny Vysocinovy prumer docela dobry.
Pravda je, ze ucitel neni.
Never vsemu, co kamaradka tvrdi...take vidi pouze svou socialni bublinu nebo srovnani pouze v nejakem konkretnim oboru.
0x
Otázka je, co znamená "běžná" mzda. Pokud vyjdu z mediánu mezd, tj. přesně polovina populace má mzdy nižší než toto číslo a polovina vyšší, tak na konci roku 2020 byl medián mezd mužů v kraji Vysočina cca 34000 a žen okolo 29500. Více kvalifikované činnosti budou nad touto hranicí, méně kvalifikované pod ní. Pochopitelně to v konkrétních případech může být jinak, ale obecně - v rámci celé populace na Vysočině - je to takto.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.