Nejste přihlášen/a.
Dobrý den, pokud půjdu pracovat brigádně, započítává se mi tato doba do důchodu? A jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Děkuji zaodpovědi.
Na Vaši zdánlivě jednoduchou otázku neexistuje jednoduchá odpověď "ano / ne", problematika je poměrně složitá.
Dá se říci asi tolik, že pokud si na oba druhy dohod vyděláte tolik peněz, že budou podléhat odvodu sociálního a zdravotního pojištění, započte se Vám tato pojištěná doba do dob potřebných pro vznik nároku na důchod.
U kažtého z obou druhů dohod se rozhodný příjem (to je částka, která už podléhá odvodu pojistného) posuzuje jinak.
DPP je v tomto ohledu jednodušší - do 10.000 Kč hrubé odměny se pojistné neodvádí, sráží se pouze daň (pokud nepodepíšete prohlášení poplatníka daně). Jakmile si vyděláte v měsíci 10.001 Kč a víc, musí Vás zaměstnavatel přihlásit na OSSZ a zdravotní pojišťrovnu a kromě daně se srazí i pojistné, což znamená, že ten měsíc je pro Vás důchodově i nemocensky pojištěnou dobou, tzn. započte se Vám na důchod.
DPČ je naprosto debilní druh pracovně-právního vztahu, protože tady je nutno vzít v úvahu institut zaměstnání malého rozsahu (dále jen ZMR). Je to takové zaměstnání, kdy stanovená (uvedená v dohodě v ujednání o odměně) měsíční odměna nedosáhne rozhodného příjmu (nyní 3.500 Kč v měsíci) nebo není stanovena vůbec (např. "zaměstnanec dostane 150 Kč/hod. a bude pracovat podle potřeb zaměstnavateel" znamená, že nevíme, kolik měsíčně dostane).
Zde nastanou dvě možnosti:
1. Jedná se o ZMR - pak se u DPČ sleduje každý měsíc samostatně a zpětně se vyhodnocuje, jestli se odvede pojistné nebo ne, až vlastně víme, kolik dohodář odpracoval a kolik vydělal, přičemž při výdělku do 3.499 Kč se neodvádí pojistné, není to tedy pojištěný měsíc, a při výdělku 3.500 a víc musí být zaměstnanec přihlášen na OSSZ a ZP a odvede se pojistné.
2. Nejedná se o ZMR (tedy v dohodě je stanovena měsíčně odměna vyšší než 3.499 Kč) - zaměstnanec je přihlášen a odvádí pojistné každý měsíc trvání dohody bez ohledu na to, kolik si vydělal.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.