Nejste přihlášen/a.
Kdysi dávno byly v zákoníku práce přesně definovány rozdíly mezi DPP a DPČ.
DPP - dohoda o provedení práce = provedení jednorázové neopakující se práce, např. vymalovat, natřít lavičky, posekat zahradu.
DPČ - dohoda o pracovní činnosti = činnost, která se po celou dobu trvání dohody opakuje, např. pravidelný úklid, pravidelná administrativní činnost.
Toto rozlišení ze zákoníku práce v "nové, lepší, svobodné" době zmizelo a teď nikoho nezajímá náplň práce u dohod. Hlídají se jen hodiny (na papíře) a zúčtovaná výše odměny kvůli odvodům. Dokonce u dohod nikoho nezajímá zaručená mzda, odměna z dohody musí být alespoň ve výši minimální (nikoli zaručené) mzdy.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.