Zdravím. Jakým způsobem lze ukončit rychleji než za dva měsíce pracovní poměr u zaměstnavatele, když mám smlouvu na dobu neurčitou?
3x
S ukončením pracovního poměru dohodou musí souhlasit také zaměstnavatel. Takže se ho musíte zeptat a potom sepsat žádost o skončení pracovního poměru dohodou. Vzor např.zde: profesia.cz/...
S dohodou musí souhlasit zaměstnavatel i zaměstnanec
Výpověď je jednostranný právní úkon, s dohodou o ukončení pracovního poměru musí souhlasit zaměstnavatel i zaměstnanec. Ukončit pracovní poměr písemnou dohodou je možné kdykoliv. Všechna ujednání v dohodě musí být uvedena písemně. V praxi dochází k ukončení pracovního poměru dohodou poměrně často. Důvodem je možnost domluvit libovolný termín ukončení pracovního poměru a příjemnější ukončení pracovního poměru pro obě strany. Pro zaměstnance je příjemnější ukončit pracovní poměr dohodou než obdržet výpověď. Dohoda navíc eliminuje riziko případného budoucího sporu, neboť se zněním musí souhlasit obě strany. Více v odkazu:
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.