Nejste přihlášen/a.
Dohodnete-li se s exekutorem na splátkách, nebudete pravděpodobně muset řešit blokování účtu.
Všechny banky jsou povinny s exekutorem spolupracovat. Pokud je exekutor osloví s dotazem, jestli u nich nemáte účet, musí mu pravdivě odpovědět.
Další možnost - už v případě blokovaného účtu - je doložit exekutorovi (např. výpisy z účtu), že Vám na účet chodí pouze výplata (ta je postižitelná pouze srážkami ze mzdy, které provádí zaměstnavatel > peníze posílá na účet exekutora) a vyzvat jej k odblokování účtu. Je to ale na delší dobu, exekutor většinou nevyhoví hned.
Založení účtu v zahraničí mi nepřijde korektní. Navíc si nejsem jista, jestli by Vám zaměstnavatel odesílal mzdu na zahraniční účet.
Kolega měl v zaměstnání dojednanou výjimku, že dostával výplatu v hotovosti. Případné odměny se řešily jinak. Byt měl za sebe jeho brácha.
hmmm pěkná blbost. Exekutor si zjistí na sociálce kde děláte a pošle zaměstnavateli exekuci (zaměstenvatel je poddlužník) a ten musí strhávat. Nestrhne = 50.000,- flastr
@Bz, zaměstnavatel není žádný "poddlužník" a exekutor jej nemůže nijak "pronásledovat" ani "postihovat".
Mzda je postižitelná pouze srážkami ze mzdy, které zaměstnanci strhává a exekutorovi posílá zaměstnavatel. To, co zaměstnanci po srážkách ze mzdy zbyde, lze posílat na účet nebo vyplácet hotově.
Kdyby exekutor jednal správně (neblokoval by účet, kam chodí mzda už po odvedení splátky exekuce), nebylo by nutné takové situace řešit výjimkou.
@Bz,
podle mne neexistuje moc zaměstnavatelů, kteří by si dovolili nespolupracovat s exekutorem.
Zaměstnavatel strhne zaměstnanci z výplaty splátku exekuce a zašle ji na účet exekutora. Teprve to, co po srážce zbyde, zaměstnanci vyplatí hotově. > Nejde o to exekutora obejít (neodvést splátku).
Podle mne je praxe, kdy exekutor dostává splátky přímo od zaměstnavatele a k tomu dlužníkovi zablokuje účet, na který mu chodí (ve většině případů) pouze výplata po provedení splátek, minimálně nemorální.
Mzda je postižitelná pouze srážkami ze mzdy, které provádí zaměstnavatel. Má-li dlužník dluh splatit, musí také někde bydlet, platit nájemné, živit rodinu, ... Ale z čeho, když mu exekutor zablokuje i to málo, co mu po splátce exekuce zůstalo?
KLAMETE TAZATELE.
Píšete:
@ Bz, zaměstnavatel není žádný "poddlužník"a exekutor jej nemůže nijak "pronásledovat"ani "postihovat".
Zaměstanavatel je poddlužníka exekutor může zaměstnavatele pronásledovatkaždý měsíc nutnosti součinnosti, když se třeba pořád dokola ptá, jestli u vás dlužník nepracuje a když mu neustále dokola neodpovídáte, sankcionovat Vás, když nespolupracujete dle jeho zlovůle a neplníte přesně jeho pokyny sankcí až 50.000,-Kč za každé opomenutí nebo nespolupráce.
Proč? protože zaměstnavatel je poddlužník a poddlužník se stává navždyexekutorovým vazalem.
Proto jsou firmy, které lidi s exekucí vůbec neberou do pracovního poměru, protože administrativa je strašná a NIC Z TOHO NEMÁTE.
Asi jedině někde v nedostupném zahraničí. Ale pak by ti nařídili srážky přímo ze mzdy, takže by sis stejně nepomohl.
Srážky ze mzdy už nejspíš má, na účet mu chodí zbytek po provedených srážkách. Je "k vzteku", když exekutor zablokuje účet, přestože mu zaměstnavatel povinného posílá peníze.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.