Snížená pracovní schopnost

Osoby zdravotně znevýhodněné

Jako OZZ bude uznán občan, který má zachovánu schopnost vykonávat soustavné zaměstnání nebo jinou výdělečnou činnost, ale jeho schopnost být nebo zůstat pracovně začleněný, vykonávat dosavadní povolání nebo využívat dosavadní kvalifikaci či získat novou, je podstatně omezena. Příčinou tohoto omezení je dlouhodobě nepříznivý zdravotní stav, který má podle poznatků lékařské vědy trvat déle než rok a podstatně omezuje tělesné, smyslové nebo duševní schopnosti a tím i schopnost pracovního uplatnění. Kritéria jsou uvedena v právních předpisech (zejména v ustanovení § 67 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění zákona č. 136/2014 Sb. - dále jen "zákon o zaměstnanosti").

Další podrobnosti cssz.cz/...

Žádný "nárok na sníženou pracovní schopnost" neexistuje. Buď můžete normálně pracovat nebo máte sníženou pracovní schopnost → to by musel posoudit posudkový lékař.

V případě snížení pracovní schopnosti o více než 34 % byste měla nárok na invalidní důchod.

OZZ existuje, ale nejsou z toho žádné výhody ani finance, je to předstupeň I. inval. stupně. Spíš zaměstnavatelé koukají, zda jim nebude takový člověk absentovat nebo jinak nebude problematický. Myslím, že po transplantaci ledviny by jste si měl zažádat o invalidní důchod, i když dostanete třeba jen částečný, můžete při tom pracovat.