Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Může zaměstnavatel zjistit můj vedlejšák?

Od: jitkaa odpovědí: 2 změna:

Pracuji v jedné státní instituci v pracovním poměru a už když jsem nastupovala, tak jsem byla varována, že je zaměstnancům přísně zakázáno souběžně pracovat pro jiného zaměstnavatele, a to dokonce i v úplně jiném oboru. Všude na internetu čtu, že v oboru který nesouvisí s mým zaměstnáním si přivydělávat mohu - je to pravda?
V případě že bych si nějaký vedlejšák našla (v jiném oboru), mohl by to zaměstanavatel nějak zjistit, např. v souvislosti s daněmi či SZP?

 

 

2 odpovědi na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

iz*
hodnocení

2x

Nejde o Váš obor, ale o obor působnosti zaměstnavatele. A pokud pracujete ve státní správě, nesmíte si (pokud si dobře pamatuji) přivydělávat nikde.

To, co čtete v internetu, se nevztahuje na státní správu.

 

hodnocení

2x

@jitkaa - V případě že bych si nějaký vedlejšák našla (v jiném oboru), mohl by to zaměstanavatel nějak zjistit
Mohl - a když ne jinak, klidně si může ověřit pravdivost "drbu".

Jinak záleží na tom, co byste si našla - viz odst. 2):

Z. č. 234/2014 Sb.

§ 81

(1) Státní zaměstnanec nesmí být členem řídících nebo kontrolních orgánů právnických osob provozujících podnikatelskou činnost, s výjimkou případů, kdy byl do těchto orgánů vyslán služebním orgánem; vyslaný státní zaměstnanec jedná v těchto orgánech jako zástupce státu a je povinen prosazovat jeho zájmy. Celkový úhrn odměn vyplacených státnímu zaměstnanci za všechna členství v řídících nebo kontrolních orgánech právnických osob provozujících podnikatelskou činnost za kalendářní rok včetně podílu na zisku či jiného plnění (dále jen "plnění") činí nejvýše 25 % z ročního úhrnu nejvyššího platového tarifu a nejvýše přípustného osobního příplatku v příslušné platové třídě a v případě představeného též příplatku za vedení, který mu lze jako nejvýše přípustný přiznat podle přílohy č. 2 k tomuto zákonu, a to podle služebního místa, na kterém státní zaměstnanec v příslušném kalendářním roce naposledy vykonával službu. Státní zaměstnanec je povinen služební orgán bezodkladně informovat o každém plnění, které mu bylo vyplaceno.

(2) Státní zaměstnanec může vykonávat jinou výdělečnou činnost než službu podle tohoto zákona pouze s předchozím písemným souhlasem služebního orgánu; toto omezení neplatí v případech podle § 64 a 65 a při výkonu vazby. Toto omezení se rovněž nevztahuje na činnost vědeckou, pedagogickou, publicistickou, literární nebo uměleckou, na činnost znalce nebo tlumočníka vykonávanou podle jiného zákona pro soud nebo jiný správní úřad než ten, ve kterém vykonává službu, na činnost v poradních orgánech vlády a jejich orgánech, činnost v poradních nebo jiných orgánech ústředního správního úřadu nebo ve zvláštních orgánech, které podle jiného zákona vykonávají státní správu, a na správu vlastního majetku.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]