Dobrý den, je mi 18 let a chtěla bych v létě pracovat buď v lidlu nebo Penny. Nemůžu se teď rozhodnout kam jít. Kam by jste šli vy a proč?
8 odpovědí na otázku
Řazeno dle hodnocení
jmlc®
2x
Práce je podobná, je to jen o lidech v kolektivu. Můžete mít třeba vyšší plat nebo benefity, ale vedoucího kreténa a budete svou práci nenávidět. Zeptejte se v daných obchodech běžných pracovníků...
woluu
0x
Taky bych vybral Lidl. V Penny je to strašné, kamarádka tam vydržela 2 měsíce než to psychicky nezvládala..
anezka677
Co tam bylo tak strašného? Me přijde že penny je u nás klidnější protože na proti je jiný obchod a penny je tu nově.
kvetas
anezka677... co je strašné?Vyberu například 5 věci z mnoha1)tzv. "hodinový výkon".Celodenní tržba se vydělí počtem zaměstnanců a musí vyjít určitá suma.Pokud je např. neděle a je malá tržba=napíše vedení méně zaměstnanců na směnu(nařízení z Německa).Ovšem práci musí stihnout jako by jich tam bylo více.Příklad:neděle ráno-2 zaměstnanci + vedoucí,odpoledne 2 zaměstnanci + zástupce.2)sledování rychlosti markování pokladních.Na kuchyňce visí na nástěnce tabulka do které se zapisuje kolik která pokladní průměrně namarkovala zboží za 1 min.Byly doby kdy poslední pokladní musela být celý den bez židle.Pak to změnily a má to "pouze" zásadní vliv na prémie.3)neustále nejsou prémie.Prémie se udělují pokud: je správně uklizená prodejna,doplněné zboží,nejsou ztráty(jak prošlé zboží tak zloději) a hlavně musí vyjít inventury(bývaly tři po sobě jdoucí) a toto dodržet není většinou možné.Pokud se náhodou stane že vše vyjde dělí se prémie podle toho jak je zaměstnanec dlouho v prac. poměru,nemocnost za dobu trvání prac. poměru,zda nemá fronty u kasy a hlavně zda je ochoten spolupracovat a zda neodmlouvá.4)běžná praxe:Pracujete např. v Praze.Máte končit ve dvě s čímž počítáte(školka,škola,manžel na odpolední).Ve 13:45 přijdou že musíte přijít i odpoledne(tj. třeba od 15-22 hod.).Sdělí vám že se jedná o "službu krámu"-tzn. že vám to nezaplatí.Vy odmítnete přijít zadarmo.Dobrá nechoďte,ale od zítra jste přesunuta na 1 měsíc na prodejnu v Opavě,na druhý měsíc na prodejnu v Ostravě.Při nástupu totiž podepisujete souhlas s posíláním na služební cesty a školení.Pracovní doba je nerovnoměrně rozložena do 7 prac. dnů a tak se dva měsíce nepodíváte domů.Toto se opakuje několikrát do měsíce.Kdysi si zaměstnanci stěžovali na inspekci práce.Výsledek...4 výpovědi pro pokladní.5)Toto je např. můj případ...Pracovní poměr ve smlouvě 40 hod/týdně=160 měsíčně.Realita+120 hodin přesčasu jenž nezaplatí.To jsem se však dozvěděla až když jsem dostala výplatnici.
Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.