Propustka k lékaři

Neexistuje žádný "nárok na propustku". Zaměstnanci jsou povinni návštěvy nebo ošetření u lékaře absolvovat přednostně mimo pracovní dobu.

Teprve v případě, že to není možné (např. kvůli překrytí ordinačních hodin s pracovní dobou), je zaměstnavatel povinen omluvit a náhradu mzdy poskytnout za nezbytně nutnou dobu.

V případě alternativní medicíny, do které myslím^*) spadá i čínská medicína, by podle mne přicházela v úvahu spíše dohoda o napracování zameškané doby.

Má-li Vaše lékařka smlouvu s Vaší zdravotní pojišťovnou, a hradí-li zdravotní pojišťovna její péči, mohl by snad^*) (?) ošetření u ní uznat i zaměstnavatel.

^*) Nejsem odborník v medicíně → nevím, jak se na ošetření lékařem čínské medicíny u nás pohlíží. Podle tohoto článku má u nás odborník na tradiční čínskou medicínu teprve přibýt.

Myslím si (nemám podloženo), že alternativní medicíny zatím stále nejsou uznávané, tj. uznat propustku nemusí. Osobně si na návštěvy lékaře s dětmi nebo své vlastní vybírám náhradní volno - jdu o víkendu do práce.