Nejste přihlášen/a.
Těhotenství samo o sobě nezakládá nárok na žádné dávky. Pokud by Vaše manželka byla v pracovní neschopnosti kvůli rizikovému těhotenství, měla by mít nárok na nemocenské. Proč bude muset manželka práce nechat?
Pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM, dávka nemocenského pojištění) je potřebná účast na nemocenském pojištění nebo nástup na PPM v ochranné době.
(Nemocensky jsou povinně pojištěni zaměstnanci nebo OSVČ, které se k nemocenskému pojištění přihlásí dobrovolně. Nikdo jiný se k nemocenskému pojištění přihlásit nemůže.)
Ochranná doba činí po zániku nemocenského pojištění (po skončení zaměstnání) tolik kalendářních dnů, kolik dnů trvalo poslední nemocenské pojištění, maximálně však 180 kalendářních dnů.
Neuvádíte dost informací, takže neposoudím, jestli bude mít nárok na PPM. Pokud by nárok neměla, byl by od porodu nárok na rodičovský příspěvek (RP, sociální dávka).
Invalidní důchod by podle mých informací neměl ovlivnit nárok na další dávky.
Může mít nárok na PPM, pokud bude splňovat podmínky, zavolejte si na ossz a tam vám řeknou jestli dosáhne nebo ne, případně pokud jste zaměstnaný a splňujete ty požadavky vy, tak se může mateřská vypočítat přes vás a po porodu bude mít nárok na Rodičovský příspěvek, ten dostává každý, je to 220000kč.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.