Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Ukončení pracovního poměru

Od: grandromantic odpovědí: 3 změna:
Dobrý den,
může se mnou zaměstnavatel ukončit pracovní poměr ve zkušební době když jsem na neschopence? Děkuji.

 

 

3 odpovědi na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

hodnocení

0x

první dva týdny ne, poté ano.

 

hodnocení

0x
avatar kapkanadeje

Dobrý den. V případě nemocenské s Vámi zaměstnavatel nesmí v prvních 14ti kalendářních dnech nemoci pracovní poměr ve zkušební době zrušit. Pak už ano a to bez ohledu na to, zda jste stále na neschopence nebo ne.

 

iz*
hodnocení

0x

Ano. Po uplynutí prvních 14 dnů nemoci může zaměstnavatel pracovní poměr zrušit ve zkušební době bez ohledu na nemoc.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]