2x
Ví zaměstnavatel, že má Váš partner dítě (doložil zaměstnavateli rodný list dítěte)? Vyplnil dítě do prohlášení k dani z příjmu a zaškrtnul, že žádá o uplatnění slevy na dítě?
A požádal o roční zúčtování daně z příjmu včas? Zaměstnavatel by musel mít písemnou žádost včetně všech podkladů do 15. února.
Vrátit daně lze pouze do výše odvedených záloh daně. Odvedl Váš přítel loni vůbec nějakou daň? (Ať se podívá do výplatních pásek.) Je možné, že na vratku opravdu nárok nemá. Ovšem měl by mít nárok na tzv. "daňový bonus" (ten je možný v případě nízkých příjmů, kdy nelze slevu na dítě uplatnit přímo).
Váš partner si může od zaměstnavatele vyžádat potvrzení o zdanitelných příjmech a odvedených zálohách daně z příjmu a podat daňové přiznání.
0x
Šéfová je moc malý pán na rozhodování o "vratce na daních". O tom rozhoduje příslušný finanční úřad na zíkladě podaného daňového přiznání. Nejlépe bude, když přítel zajde na daňový úřad a požádá o jejich stanovisko a vysvětlení. Jeho daňové přiznání už by tam měli mít.
Výše mzdy v jeho případě není rozhodující.
doplněno 01.06.17 14:14:
@janinna1: Zaměstnavatele bych vypustil, šel bych rovnou na místně příslušný FÚ a tam na oddělení daní z příjmu bych šel za úředníkem, který mě má na starosti podle jména. Tomu bych vysvětlil situaci a neměl by být problém dostat od něj kvalifikované odpovědi. Podklady neshánějte, ty by na FÚ už od zaměstnavatele měli mít.
doplněno 03.06.17 06:13:
@lesi2311: "Je totiž běžným pravidlem, že za zaměstnance myslí účetní firmy, která/ý s předstihem nechává podepsat "růžové formuláře", ve kterých prohlásíte, že chcete, aby za vás daňové přiznání podal právě zaměstnavatel."
Zdroj: https://www.mesec.cz/clanky/pokud-muzete-nechte-danove-priznani-na-svem-zamestnavateli/
Takže mám zato, že podklady tam mají. S tou ochotou lze jen řící, že je to jen a jen o člověku, který tam sedí. A zatím jsem s tím neměl problém
zaměstnavatel rozhodně žádné jmenovité podklady o zaměstnancích na FÚ nedává, takže těžko tam příteli někdo poradí, když si podklady nepřinese s sebou 
a otázka je i to, nakolik budou ochotni mu poradit, když si ty podklady s sebou přinese.
doplněno 02.06.17 23:10:
ještě tedy mě napadlo - tazatelka píše, že přítel má "na páskách vedenou jen minimální mzdu". je to taková trochu divná formulace, která mi evokuje otázku: "a ve skutečnosti má víc?" pokud to tak je a přítel podvádí na daních, pak je otázka, jestli je rozumné jít na sebe upozorňovat na finančák (nebo na úřady vůbec). ono když se člověk v problematice nevyzná, tak velice lehce pak sám na sebe může nabonzovat věci, které by radši měly zůstat utajené
0x
Uvědomte si, že z hrubé mzdy malinko přesahující 10.000 je daň (záloha) při uplatnění slevy na poplatníka nulová - daň vychází přibližně stejně jako sleva, takže se vlastně finančnímu úřadu neodvede nic. Má-li někdo mzdu sice o trochu vyšší, ale uplatňuje si ještě slevu na dani na dítě (děti), může být odvod daně zase nula. A za rok - 12 x 0 je pořád 0, takže při ročním zúčtování není co vracet. Daň se vrací pouze do výše zaplacených záloh.
0x
Spíš námět pro příště - je lepší si daně dělat sám, na portálu finanční správy i jinde na internetu jsou interaktivní formuláře, kam člověk vyplní data, která si vyžádá od zaměstnavatele (je tam uveden kromě jiného roční příjem, odvedené zálohy na dani) a na růžovém papíru od zaměstnavatele uvést, že si daně udělám sám. Zákony jsou složité, zaměstnavatel třeba neví, že splácíte hypotéku a spoustu dalších věcí, které vám umožní snížit si daně.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.