Nejste přihlášen/a.
Nárok na poměrnou část dovolené by vznikl po odpracování 60 pracovních směn, pokud byste odpracoval méně, byl by nárok na jednu dvanáctinu dovolené za každých odpracovaných 21 směn.
Vy jste v roce 2017 neodpracoval ani 21 směn, proto nevznikl nárok ani na dovolenou za odpracované dny. Jestli Vám nezbyla nevyčerpaná část dovolené z roku 2016, není nárok na proplacení dovolené.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.