Ukončení dočasného přidělení při neshopence

Od: Datum: 14.01.17 11:48 odpovědí: 3 změna: 14.01.17 14:26

Dobrý den,

Pracuji rok pod agenturou ve firmě a koncem listopadu jsem nastoupil na neschopenku (přetížení lokte). Po pěti týdnech neschopnosti mi přišlo že firma ukončuje mé dočasné přidělení a tudíž zaniká pracovní poměr, ikdyž neschopnost není ještě ukončena.

Lze s tím něco dělat nebo si mám hledat jinou práci.

TommyK


Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Datum: 14.01.17 12:07
avatar

Bohužel s tím nelze nic dělat. Pracovní poměr na dobu určitou skončí uplynutím sjednané doby bez ohledu na nemoc.

Na nemocenské máte nárok i po skončení zaměstnání → až do konce nemoci nebo podpůrčí doby, podle toho, co nastane dříve.

Nové zaměstnání si můžete začít hledat hned, registrace na ÚP bude možná až po skončení nemoci.

Dokud budete pobírat nemocenské, bude za Vás stát hradit zdravotní pojištění. Do 8 kalendářních dnů od skončení zaměstnání kontaktujte svou zdravotní pojišťovnu a dohodněte se s ní, jak máte pobírání nemocenského doložit.

Ohodnoceno: 0x
 
Od: tommyk
Datum: 14.01.17 13:09
Platí to i když mám smlouvu s agenturou au do října 2017? Začátkem ledna mi mistr tekl že mě nemůže přeřadit na jiné pracoviště během neschopnosti a o týden později ukončily dočasné přidělení
Datum: 14.01.17 14:26
avatar

Proč neuvádíte všechny důležité informace (bez nich neobdržíte správnou odpověď) rovnou? Můžete sem vložit scan své pracovní smlouvy i smlouvy o přidělení se znečitelněnými osobními údaji?

Podle dosavadních informací to vypadá, že skončilo jenom přidělení, zaměstnání u agentury by mohlo trvat dál (neviděla jsem texty smluv, proto podmínka).

Ohodnoceno: 1x
 

 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2017 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.