Nejste přihlášen/a.
Dobrý den.
Chci se zeptat, zda má zaměstnanec nárok na volno z důvodu stěhování z jednoho města do druhého, aniž by si musel brát dovolenou? A pokud ano, na jak dlouho?
Děkuji předem za odpovědi.
Nařízení vlády č. 590/2006, příloha, bod 10
Pracovní volno bez náhrady mzdy nebo platu se poskytne na nezbytně nutnou dobu, nejvýše na 2 dny při přestěhování zaměstnance, který má vlastní bytové zařízení;
jde-li o přestěhování v zájmu zaměstnavatele, poskytne se pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.