Propustka - na celý den?

Od: Datum: 22.11.16 13:34 odpovědí: 10 změna: 23.11.16 11:01

Slyšela jsem, že když má člověk dvě razítka (tedy návštěvy dvou lékařů), tak nemusí přijít na směnu vůbec. Je to pravda? A také - píše se na propustku čas, kdy jsem byla u doktorky - tedy v kolik? A když potřebuji s dítětem k doktorce, také mohu na propustku?


Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Datum: 22.11.16 13:38
avatar

Není to pravda, k návštěvě lékaře - lékařů jste uvolněna na nezbytně nutnou dobu. Stihnete-li dva lékaře v kratší době, než činí vaše pracovní doba, musíte se samozřejmě vrátit do práce. Lékař nebo sestra by na propustku měla vyznačit, v kolik hodin jste u lékaře byla. Ještě dodatek - k lékaři má zaměstnanec chodit přednostně mimo svou pracovní dobu.

Ohodnoceno: 7x
 
Datum: 22.11.16 17:15

ono záleží kde člověk bydlí.Navíc pokud mám 2 a více vyšetrření mimo okres v jednom dni mám nárok na celý den. A chodit mimo pracovní dobu - źnám jediného doktora co normálně ordinuje odpoledne,ale je to ušař takže to většinou nejde.I když jdu ráno před zaměstnáním na určitou hodinu k zubaři párkrát se mi stalo že bral přednostně urgentní případy .takže k lékaři mimo pracovní dobu je siche hezké ale nereálné

Na obyčejné vytahování stehů jsem čekal 4,5 hodiny...

Ohodnoceno: 1x
 
Datum: 22.11.16 17:22
avatar

Existují i lepší doktoři. Já mám praktickou, která tam je odpoledne každý den kromě úterý (a ve středu až do 6) a bere přednostně pracující. Sestra na gyndě se na to moc netváří, ale když jí řeknu, že dopoledne nemůžu, tak taky něco vymyslí. Zubaře mám "na úrovni", ten ani dopoledne nepracuje a je tam od 12:00 do 20:00. Dělám sama na sebe a jít k lékaři v pracovní době znamená přijít o výdělek třeba i pár stovek, to se pak motivace na objednání mimo tuto dobu hledá snadno...

Omlouvám se za off topic (zakladateli), ale správná odpověď už padla, tak jsem si dovolila

Ohodnoceno: 1x
 
Datum: 22.11.16 17:52

ono je něco jiného když stačí 1x ročně na preventivku popř. pro nějaké potvrzení a něco jiného pokud dotyčný potřebuje k lékaři 2x týdně

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 22.11.16 20:44
avatar

Souhlasím. Potřebuje-li člověk k lékaři dvakrát týdně, jde o dlouhodobější problém, člověk o něm a o potřebě častých návštěv ví, takže se může s lékařem dohodnout na návštěvách před začátkem nebo po skončení pracovní doby.

Zaměstnavatel potřebuje lidi na práci...

Ohodnoceno: 1x
 
Datum: 22.11.16 16:15
avatar

Radím k opatrnosti s propustkami. U nás ve firmě by vám zaplatili maximálně dvě hodiny a kdybyste nepřišla celý den, tak byste měla problém.

Ohodnoceno: 2x
 
Datum: 22.11.16 16:58

Váš zaměstnavatel porušuje zákon.

Nárok je na nezbytně nutnou dobu, která je v každém případě jiná.

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 22.11.16 18:15
avatar

Propustka platí na dou NEZBYTNĚ nutnou nejdéle však maximálně 4hodiny,pokud je nutné ošetření mimo tak 8hodin (např ošetření-nutné vyšetření v KN-CB místo v ON - JH)Platí i pro doprovod blízkého příbuzného,pokud je tento nutný ,což u dítěte je!

Jinak záleží jak který zaměstnavatel ,já měl zatím štěstí všichni zaměstnanci na razítko-propustku tolerovali-tolerují 4 hodiny

Ohodnoceno: 0x
 
Od: rora®
Datum: 23.11.16 11:01

Omezení tam není, platí pouze nezbytně nutná doba s tím, že je-li ošetření/vyšetření provedeno u lékaře nejbližšího bydlišti, či pracovišti, má zaměstnanec nárok na náhradu mzdy, v ostatních případech je to bez náhrady.

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 22.11.16 18:50
avatar

kikl,

slyšela jste špatně. Tak to určitě není, zrovna to není tak, jak někdo píše, že jeden doktor na 4 hodiny. Tiskopis propustka je jen pro to, aby bylo kam vyznačit potvrzení, že jste někdy byla mimo zaměstnání. Takže i s dítetem k doktorce s propustkou, pokud to zaměstnavatel vyžaduje.

U nás jsem propustky zrušil, páč je to zbytečná práce. Jsme ale menší firma a ohlídám si lidi.

Ohodnoceno: 1x
 

 

 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.