Dodatečné zrušení výpovědi v těhotenství

Od: Datum: 09.07.16 12:07 odpovědí: 2 změna: 10.07.16 03:27

Zaměstnankyně dostane výpověď pro nadbytečnost (2-měsíční výpovědní doba a odstupné), ale za týden zjistí, že je měsíc těhotná. Těhotná výpověď dostat nemůže, ruší se tím ta už podaná výpověď?


Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Datum: 09.07.16 12:44
avatar
Byla jsem v te same situaci. Dostala jsem vypoved pro nadbytecnost a byla asi dva tydny těhotna. V te chvili jsem to nevedela. Po par dnech jsem to zamestnavateli rekla a výpověď byla zrusena.
Nicmene po navratu z mateřské ji dostanu zase :(.
Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 10.07.16 03:27
avatar

Těhotenství, mateřská + rodičovská dovolená ani nemoc nemohou ovlivnit platnost výpovědi. Pokud už byla výpověď dána, zastaví se na konci výpovědní doby běh výpovědní doby a zaměstnání skončí po skončení překážek na straně zaměstnance. (Výpověď se neruší, ale zaměstnání skončí až po skončení MD + RD.)

V případě Alušky šlo pravděpodobně o stažení výpovědi s jejím souhlasem.

Ohodnoceno: 0x
 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.