Dobrý den všem,
momentálně jsem na UP a k tomu mám dohodu o provedení práce. Mám možnost přejít na více dohod o provedení práce nebo ... prac. činnosti. Sociální a zdravotní už by mi UP samozřejmě nehradil. Jakým způsobem by pak probíhalo danění?
Vždycky jsem jela na 100% prac. poměr, tak v tom mám hokej
.
Díky za informace.
0x
Ohledně zdanění Vám odpověděla Naufrago.
Prohlášení k dani z příjmu můžete podepsat vždy jen u jednoho zaměstnavatele,
nelze souběžně u několika.
Slevu na poplatníka pak uplatníte v daňovém přiznání.
__
ÚP Vám/za Vás nehradí nic. Za uchazeče o zaměstnání hradí stát zdravotní pojištění, sociální pojištění za ně nehradí nikdo. Pokud odměny z DPP v souhrnu překročí polovinu minimální mzdy, ukončí ÚP Vaši evidenci zpětně od začátku měsíce, v němž k překročení došlo. Potom se budete muset u své zdravotní pojišťovny přihlásit jako OBZP a zdravotní pojištění (1.242 Kč měsíčně) hradit sama.
Sociální pojištění není povinné (přesněji – je povinné pouze pro zaměstnance a OSVČ) a nikdo se k němu nemůže přihlásit dobrovolně. Kdo má zájem, může se dobrovolně přihlásit pouze k jedné jeho části – k důchodovému pojištění.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.