Jak to funguje u mezd a agentur

Od: Datum: 10.08.15 18:46 odpovědí: 4 změna: 11.08.15 14:12
zdravim,chci se zeptat na par dotazu ohledne ciste mzdy, srazky na soc a zdr. , odvod dani.
Mam smlouvu o pracovni cinnosti, na hodinu mam 76kc hrubeho, jsem pod agenturou, a delam 5xv tydnu po 6hodinach(smena). Chci se zeptat, jak vypocitat cistou mzdu?odvadim dan (kdyz vezmete v potaz ,ze makam 5x tydne(6hodin=1smena)-cely mesic?odvadim soc i zdravotni?do konce srpna jsem studentem jeste. odvadim neco agenture?mohu si zazadat v roce 2016 o daně?dekuji za rady a pomoc,hezky zbytek dne.

Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Od: jasa®
Datum: 10.08.15 23:04

Pokud máte smlouvu o pracovní činnosti a Váš měsíční výdělek přesáhne 2,5 tis. musíte platit sociální a zdravotní pojištění, pokud jej neplatíte už z jiné smlouvy, nebo jej za Vás neplatí stát (např. u studentů). Vy jste do konce srpna studentem, takže byste do srpna včetně měl dostávat hrubou mzdu sníženou o daň (15 %).

Jestliže jste u zaměstnavatele podepsal prohlášení k dani (růžový formulář) zohlední se při výpočtu daně sleva na poplatníka, popř. na studenta a zálohu na daň dle Vašich údajů o platu hradit nebudete. Pokud prohlášení k dani podepsané nemáte, můžete do 31.3. podat daňové přiznání za uplynulý rok. V něm uplatníte příslušné slevy, odečtete sraženou daň, kterou jste zaplatil v průběhu roku a požádáte o vrácení případného přeplatku. K ročnímu zúčtování daně budete potřebovat potvrzení o výši příjmů od všech zaměstnavatelů, pro které jste během roku pracoval. Ve Vašem případě by měla být zaměstnavatelem agentura, která by měla inkasovat peníze od klienta a vyplatit Vám částku, na níž jste se dohodli.

doplněno 11.08.15 21:50:

Ivzez má pravdu. Abych to uvedla na pravou míru sociální a zdravotní pojištění se u studenta neplatí u dohody o provedení práce s hrubým příjmem do 10 tis. U dohody o pracovní činnosti se neplatí jen je-li měsíční hrubý příjem do 2500 Kč ( za předpokladu, že jej hradí za Vás stát nebo máte i jiný příjem, z kterého zdravotní pojištění odvádíte). Ve Vašem případě u dohody o pracovní činnosti bude strháváno sociální a zdravotní pojištění, i když jste student.

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 11.08.15 14:07
avatar

Zdravotní a sociální pojištění hradí i studenti,

a to i v případě, že je hradí z více smluv,

i v případě, že za ně zdravotní pojištění hradí souběžně i stát.

_____

Podání daňového přiznání je možné i v případě, že zaměstnanec prohlášení k dani u zaměstnavatele podepsal. Vždy se může rozhodnout, jestli si sám podá daňové přiznání, nebo jestli posledního zaměstnavatele požádá o provedení ročního zúčtování daně z příjmu.

Má-li tazatel pouze tuto dohodu (nebude-li mít v roce 2015 další zdanitelné příjmy), a podepsal-li u zaměstnavatele prohlášení k dani z příjmu, uplatní se sleva na poplatníka rovnou a po skončení roku nebude co vracet. (Daň je tak nízká, že z ní neuplatní ani celou slevu na poplatníka ani slevu na studenta.)

Ohodnoceno: 2x
 
Datum: 11.08.15 13:54
avatar

Na základě DPČ lze v průměru odpracovat maximálně polovinu

stanovené týdenní pracovní doby, tzn. max 20 hodin týdně (30 hodin je moc).

Agebtuře nic platit nebudete.

_____

Červenec měl 22 pracovních dnů, odpracoval jste 132 hodin a hrubá mzda činí 10.032 Kč.

Srpen má 21 pracovních dnů, měl byste odpracovat 126 hodin a hrubá mzda by měla činit 9.956 Kč.

Výpočet čisté mzdy v obrázcích:

Ohodnoceno: 2x
 
Datum: 11.08.15 14:12
avatar

Pokud jste u zaměstnavatekle nepodepsal prohlášení k dani z příjmu,

bude čistá mzda za červenec nižší o 2.025 Kč (6.902 Kč) a za srpen o 2.010 Kč (6.849 Kč).

Pak byste slevu musel uplatnit až po skončení roku.

Ohodnoceno: 2x
 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.