Konec prac smlouvy a těhotenství

Od: Datum: 10.08.15 12:12 odpovědí: 5 změna: 11.08.15 19:04

smlouva mi končí 31.12.2015 nástup na mateřskou mám 15.12.2015. Bude mi zaměstnavatel držet místo nebo mi smlouva s koncem roku zkončí? A jak je to z pohledu zaměstnavatele - co za mne bude zaměstnavatel platit a jak dlouho?

díky Olaf


Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Datum: 10.08.15 12:57
avatar

Zaměstnavatel Vám místo držet nebude. Pracovní poměr na dobu určitou skončí sjednaným dnem - bez ohledu na Vaše těhotenství a nástup na mateřskou dovolenou.

Ohodnoceno: 4x
 
Datum: 10.08.15 15:31
avatar

manželka to měla úplně stejně smlouva na dobu určitou skončila dnem co byla sjednáná

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 11.08.15 08:32
avatar

Vaše mateřská dovolená skončí spolu se zaměstnáním 31. 12. 2015.

Nárok nebudete mít ani na dovolenou rodičovskou (obojí je volno od zaměstnavatele).

Zaměstnavatel drží místo pouze zaměstnaným matkám.

Po skončení zaměstnání za Vás zaměstnavatel nebude nic hradit.

Zdravotní pojištění za Vás bude hradit stát. Po skončení zaměstnání si zajděte na zdravotní pojišťovnu a dohodněte se co/jak máte doložit.

Ohodnoceno: 2x
 
Od: fex
Datum: 11.08.15 10:28

Budete však mít nárok na peněžitou pomoc v mateřství a následně na rodičovský příspěvek:

PPM: http://www.cssz.cz/cz/nemocen…enezita-pomoc-v-materstvi.htm

Rod. přísp.: http://kalkulacky.idnes.cz/cr…&vycerpano=0&vycerpano_doba=0

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 11.08.15 19:04
avatar

Splní-li tazatelka podmínky pro přiznání PPM, bude mít na PPM nárok i po skončení zaměstnání.

Z formulace dotazu však nelze posoudit, jestli podmínky splní.

K rodičovskému příspěvku doporučuji radši tento odkaz (portál MPSV).

Ohodnoceno: 3x
 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.