Přechod mezi zaměstnáními

Od: tesnost* 25.05.15 21:43 odpovědí: 3 změna: 26.05.15 07:30

Ahoj, když jedno zaměstnání ukončím k 29. 5. 2015 (pátek) a v dalším zaměstnání podepíšu smlouvu od 1. 6. 2015 (pondělí), musím to nějak pořešit s úřadem práce, nebo s nějakým pojistěním, nebo něco jiného? Díky

Odpovědět na otázku

3 odpovědi na otázku

Řazeno dle hodnocení

kapkanadeje®

25.05.15 21:44

Nemusíte řešit nic. V jedné práci skončíte, do druhé nastoupíte. Pojištění budete mít tudíž v pořádku.

[přidat komentář]

iz*

26.05.15 04:17

Zdravotní pojištění byste musel řešit, kdyby nástup do nového zaměstnání byl až 1. července.

Opravdu zaměstnání končí 29. května?

Nekončí 31. a 29. květen je poslední pracovní den?

[přidat komentář]

sos*

26.05.15 07:30

Je to navazující, z vlastní zkušenosti vím, že je to bez problémů.

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.