Dobrý den,
vím,že ze zákona je povinné zdravotní pojištění (což je kolem 1000), a sociální co když si ho platit teda nebudu, má to na něco vliv a popřípadě kde se chodí platit? Děkuji,
0x
Dobrý den. Obecně - pokud jste nezaměstnaný, je povinné hradit si pouze zdravotní pojištění, které činí 1.080,- Kč. Sociální povinné není. Chtělo by to upřesnit info, chcete-li se dočkat přesnější odpovědi...
doplněno 30.06.13 11:54:Dodatek pro upřesnění - _ soc. pojištění je povinné jen pro zaměstnance (zaměstnavatel za ně část odvádí) a pro OSVČ.
Pokud pracujete na černo, vystavujete se možnému postihu Vy i zaměstnavatel. Pozor na to, hrozí za to velké pokuty...
Už jsem tady psal minule něco.Ukončil jsem pracovní poměr boužel po třech dnech (zdravotní a osobní důvody). Je mi 21 (vím že mi ted budou asi všichni nadávat, na pracáku jsem byl cca 1 rok). Sotva jsem se odhlásil, tak je mi blbé se tam zase znova přihlašovat. Nicméně mám brigádu od 20.6 (jenže to tam mají tak nějak všichni na černo,cca 13 400 Kč, zeptám se zítra zaměstnavatele jestli bych to mohl náhlasit na pojištovnu)
0x
Vůbec Vám nemusí být blbé jít opět do evidence ÚP, máte na to nárok a bude za Vás státem hrazeno zdrav. pojištění, jinak si ho musíte platit sám. Soc. poj. není povinné, ale nepočítají se Vám roky do důchodu. Na černo bych nepracovala a navíc bych takového zaměstnavatele nahlásila na Inspektorát práce, poněvadž jedná proti zákonu. - pt
pt - prohlásit, že by na černo nikdy nepracoval může jen člověk, který se ráno probudí a má pod polštářem zajištěnou část důchodu. Asi nemáte tušení jak se dnes shání práce. Věřte, kdyby vám teklo do bot, tak ráda si přivyděláte a bude vám fuk, zda je to na černo nebo na bílo. Není to správné, ale taková je doba.
Děkuji, za odpovědi 
Nicméně teda (tak úplně nevím jestli to mají úplně všichni tam na černo ), mi to říkal ten teamleader, že spíš nehlásit (je to taková zamotaná situace, on tam byl jen 3 dny jinač pracuje pod tou firmou na jiné pobočce a asi mu to je jedno ). Ted mi došlo, že jsem nejspíš podepisoval slevu na poplatníka (takový růžový papír, díval jsem se i na googlu). Tak to je jasné, že to musím nahlásit na pojištovně (sice asi budou kecy, že jsem měl dřív). Poptám se zítra eště v práci. Sem to, ale blbec.
Co růžový papír, ale pracovní smlouvu jste podepisoval?
Mám dojem, že pojišťovna chce změny do osmi dnů.
jj podepisoval,dohodu o prac.činnosti,ve čtvrtek to mi vyjde do těch 8 dnů zítra zajdu na tu pojištovnu (blbě sem to pochopil od toho člověka co říkal, že to nemám hlásit-sice on o tom nic neví) a je jasné když sem podepisoval slevu na poplatníka,že to mám nahlásit,to by mi ani potom nedávali.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.