Porušení ústní dohody?

Od: Datum: 02.06.13 06:47 odpovědí: 4 změna: 02.06.13 11:09

Dobrý den.

Pracovala jsem u jedné společnosti jako zdravotní sestra. Podmínky, které si zaměstnavatel diktoval mi však nevyhovovaly, tak jsem si současně hledala práci novou. Ozvala se mi jedna zubařka, jestli bych přišla na pohovor. Po pohovoru nechala zavolat svou současnou sestru (jako by se ona sama bála), že mě nebere. O 4 dny později si vše rozmyslela a volala mi, že mě přijímá. Dohodly jsme se tedy, že v současném zaměstnání, kde jsem ještě ve zkušební době si domluvím volno, abych si mohla vše přijet vyzkoušet. Celý den jsem jí tam tedy dělala holku pro všechno a ona mi řekla, že je se mnou spokojená, a že mi v pondělí donese pracovní smlouvu a já zatím odejdu ze současného zaměstnání. Dala jsem tedy výpověď ve zkušební době, takže ihned. Ale dva dny na to mi drahá paní zubařka volala, že je nucena od naší dohody ustoupit, že si uvědomila, že jí vůbec nevyhovuju. Díky ní jsem jako matka dvou dětí zůstala na úřadu práce s minimální podporou. Chci se zeptat, zda se to bere jako porušení ústní dohody a zda to jde nějak řešit? Mnohokrát vám děkuji za odpovědi.


Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Od: pearmonik*
Datum: 02.06.13 09:39
Nema pravo te den zkouset ale namas zadny dukaz,te vyuzila to je dnes docela bezne. Nesmi se delat plno veci,prescasy,prace nacerno, v pohadkach to funguje ale v realnem svete to neni jak dokazat a i kdyz to dokazes tak te nevemou nebo vyhodi
Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 02.06.13 10:03
avatar

Bohužel nedá.

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 02.06.13 10:52

I kdyby s Tebou bývala sepsala pracovní smlouvu, tak bys byla ve zkušební době a mohla by Tě opět propustit z hodiny na hodinu.

Ohodnoceno: 0x
 
Datum: 02.06.13 11:09
avatar

A zaplatila ten den práce?

Ohodnoceno: 0x
 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.