Jsem už pár měsíců na neschopence. Dnes přišel zaměstnavateli dopis ze OSSZ "Upozornění na trvání dočasné pracovní neschopnost v délcce 180 dní"
Pííše se zde že dne 13.8. budu na neschopence 180 dní. ...dle paragrafu bla bla má ošetřující lékař povinnost po uplynutí 180 kalendářních dnů dočasné pracovní neschopnosti spolu s příslušným lékařem OSSZ zhodnotit,zda je zdravotní stav pojištěnce stabilizovaný...
Sekretářka tvrdí,že mám do 13.8 zajít za ošetřujícím lékařem,aby mi napsal potvrzení že budu dále pokračovat v nemocenské a toto potvrzení chce poslat na sociálku. Ale v papírech co poslali,je že ...viz výše ..."PO UPLYNUTÍ" ne před
Jak to tedy je?
2x
Podpůrčí doba pro výplatu nemocenských dávek činí 380 dnů, odečítají se od ní dny, za něž náležela náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele a veškeré nemoci v průběhu posledních 380 dnů.
Jestli jste cca půl roku (180 kalendářních dnů) před tímto onemocněním nebyl nemocen, budete mít (pokud nemoc bude tak dlouho tvat) nárok na nemocenské dávky ještě cca dalšího půl roku (od oka - přesně by Vám to řekli na OSSZ).
Pokud by nemoc měla trvat i po skončení podpůrčí doby, je možné požádat o její prodloužení (max. o 3 měsíce), zdravotní stav pak posoudí posudkový lékař. O případné prodloužení lze požádat i opakovaně, maximálně však 4x. Kdyby posudkový lékař nesouhlasil s prodloužením (nedošel by k závěru, že by se zdravotní stav mohl v krátké době stabilizovat, mohl byste požádat o invalidní důchod).
- Sdělení od OSSZ má informativní charakter, jestli k lékaři zajdete před 13. 8. nebo 13. 8. není až tak rozhodující.
(Sekretářka nemůže Vašemu ošetřujícímu lékaři diktovat, na kdy Vás má objednat, ani jak má postupovat. O těchto věcech rozhoduje výhradně lékař.)
1. sekretářka vám nemá co tvrdit
2. o pracovní neschopnosti rozhoduje lékař - podoůrčí doba je 380 (365) dnů - pokud neschopnost přetrvává žádáte o ČID
3. váš zdravotní stav může kdykoliv řezkoumat posudkový lékař - s jeho stanoviskem nemusí váš ošetřujicí lékař souhlasit a může vás nechat marodit i nadále.
4. pokud vás zaměstnavatel propustí nemocenské dávky vyplácí sociálka - lze žádat i po ukončení podpůrčí doby.
1x
Joudic, a jak tvoje odpověď souvisí s dotazem? Já jsem po operaci rozdrceného kolene a možná mě čeká něco podobného, takže bych si radši přečetl odbornou nebo aspoň dobrou radu ( pro mě předem a pro jistotu) něž tvoje kydy. Dělám v soukromé firmě a když se mi stal úraz, tak s tím asi těžko cokoli udělaj, nemyslíš? Ať to mám na měsíc nebo na rok...
1x
Sam má pravdu, je to § 61 zákona č. 187/2006 Sb. o nemocenském pojištění, a to písmeno h):
Ošetřující lékař je povinen
h) posuzovat v průběhu dočasné pracovní neschopnosti, zda u pojištěnce došlo k obnovení pracovní schopnosti, a po uplynutí 180 kalendářních dnů dočasné pracovní neschopnosti spolu s příslušným lékařem orgánu nemocenského pojištění zhodnotit, zda je zdravotní stav pojištěnce stabilizovaný
0x
no zamestnanec pulroku na neschopence... nevim ktery zamestnavatel si to muze dovolit.. asi stat
Jsem půl roku na neschopence, i když bych rád do práce, nejde to. Moje nemoc trvá, léčení je velmi zdlouhavé a poměrně namáhavé, projevují se silné vedlejší účinky léků, bohužel to špatně snáším. Místo vyléčení, mi lékaři při dalších vyšetřeních, nacházejí dříve nediagnostikované zdravotní komplikace, suvisející s původním onemocněním. To je tak, když jdete do nemocnice, s tím, že je vám špatně, že vám to něčím rozeženou, jenže druhý den jste po operaci a za dva měsíce se léčíte na onkologii, kde vám pak najdou ještě něco dalšího. Nevím, kdy tohle skončí a s jakým výsledkem, zDnes jdu k obvodní lékařce, sepsat tu půlroční zprávu pro sociálku, ale co bude dál, to nevím.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.