Proplacení nevyčerpané dovolené?

Od: jarahosek* 27.06.12 21:35 odpovědí: 3 změna: 27.06.12 23:25

Zdravím,

jednoduchá otázka. Skončil jsem pracovní poměr dohodou k 30.5. a zajímalo by mě, zda-li mi musí proplatit zaměstnavatel nevyčerpanou dovolenou?

Díky

Odpovědět na otázku

3 odpovědi na otázku

Řazeno dle hodnocení

ron*

27.06.12 21:41

Ano, nevyčerpanou dovolenou, na kterou Vám vznikl nárok, je zaměstnavatel povinen Vám proplatit.

doplněno 27.06.12 21:52:

Po skončení pracovního poměru, samozřejmě.

[přidat komentář]

iz*

27.06.12 22:44

Pokud pracovní poměr trval od 1. ledna 2012 do 30. května 2012, půjde o 4 dvanáctiny roční výměry. Jestli ale PP skončil 31. 5., půjde o 5 dvanáctin.

[přidat komentář]

hankauk*

27.06.12 23:25

Pokud jste si doposud dovolenou v letošním roce ještě nevybíral, měl by vám proplatit 8 dní.

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.