0x
0x
Jistě pár lidí dělalo při zaměstnání rekvalifikaci, nebo studovalo, třeba dálkově, ale troufám si tvrdit, že většinou s požehnáním. Ten zaměstnavatel musí vyčlenit jiného pracovníka za Vás v den, kdy budete chybět.
Zkušenosti se zatloukáním/vymlčením asi nikdo mít nebude.
Jak dlouho bude kurz trvat?
Jediné co lze je vzít si dovolenou a potom neplacené volno. Případně sick day/indispoziční volno. Ale to jistě víte.
Otázka je, jestli Vás na ten den uvolní. Hm, tedy ke konci roku.
Zase lidé ve vedoucích pozicích nejsou úplně hloupí a dají si 1+1 dohromady, nějaké podezření, nějaká šuškanda a vyjde vše najevo.
Lidé ze zaměstnání odcházejí, když jim něco nevyhovuje, nebo se naskytne lepší příležitost. Stejně musíte podat nějakou výpověď, nebo se dohodnout. Pokud budete ve výpovědi (2 měsíce) tak snad ještě platí, že mátenárok na volno určitý počet dní na hledání nového zaměstnání. Tak to byste potom mohl také využít.
590/2006 Sb.,
Jedná se o půl dne v týdnu, kdy se po domluvě dají půldny sčítat, např. tedy jeden den za 14 dní. 2 dny za měsíc.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.