Dan z prijmu a odchod z prace v polovune roku

Od: Datum: 03.02.15 17:59 odpovědí: 2 změna: 04.02.15 10:47

Nevim, zda mam nejak komunikovat s byvalym zamestnavatelem. Minuly rok sem pracovala jen do konce zari. V kvetnu sem otehotne a casto mi bylo zle, smlouvu mi neprodlouzili ale od konce smlouvy sem az do matersky byla na neschopence. Jeste sem neporodila. . Zajima me zda to mam nejak resit nebo se s ucetni ex zamestnavatele nejak ozve sam?

Ja totiz nevim, jak si ty papiry udelat, vzdy je za mne dal zamestnavatel. Ted nevim, co budu za papiry vse potrebovat. To pak budu muset sama vyhledat nejakou ucetni? A co za ty papiry budu potrebovat? Uvery, pujcky, hypoteky, nic takoveho nemam. Potvrzeni o zivotnim pojisteni mi doslo, a kdyz mi skoncila prac. smlouva, doslo mi od nich jen potvrzeni zamestnavatele pro ucely posouzeni naroku na podporu v nezamestnanosti a druhy papir zapoctovy list. Tod od nich po ukonceni prace pro me vse.



Seznam odpovědí:
 
moment čekejte prosím, probíhá přenos dat...
Zobrazení struktury odpovědí v otázce
Skrytí struktury odpovědí v otázce
Zobrazení struktury odpovědí v otázce

 

Odpovědi na otázku:
Datum: 03.02.15 20:02
avatar

Nikdo se sám neozve. Roční zúčtování se dělá na žádost zaměstnance. Zkontaktujte se se mzdovou účetní bývalého zaměstnavatele co nejdřív, nejlepší by bylo, kdybyste tam zašla a podepsala daňové prohlášení (růžový dvojlist), čímž si o zúčtování požádáte. Účetní Vám řekne, co jí máte doložit, ale musí to tam mít do 15.února, takže už nemáte moc času. Vezměte s sebou papír od životního pojištění (pokud si uplatňujete jako slevu na dani, já bych se osobně na to vykašlala).

Ohodnoceno: 1x
 
Datum: 04.02.15 10:47
avatar

Jestli jste zaplatila nějakou daň, mohla by se Vám vrátit. Takže já bych naopak doporučila k zaměstanavateli zajít.

Ohodnoceno: 1x
 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz

 
Copyright © 2004-2016 Poradna Poradte.cz. Všechna práva na poradně Poradte.cz vyhrazena.