Dobrý den,
může zaměstnavatel ukončit pracovní poměr ve zkušební době kvůli mému těhotenství? Ve zkušební době může vlastně bez důvodu. Jde mi o to, že jako těhotná nemůžu tu práci vykonávat, musela bych jít na rizikové, ale když to zaměstnavatel zjistí (podle neschopenky) tak mi dá výpověď a budu nahraná, protože budu bez práce a tím pádem nebudu mít nárok na tříleté čerpání RP(7500kč), ale z pracáku je n na čtyřletou variantu 
.
Jak to udělat?
Děkuji.
0x
Dobrý den, zaměstnavatel s Vámi může zrušit pracovní poměr ve zkušební době bez ohledu na Vaše těhotenství. Na zkušební dobu se nevztahují ustanovení o tzv. ochranné době, v níž Vám nesmí být dána výpověď.
Jedinou výjimkou je to, že zaměstnavatel nesmí zrušit pracovní poměr ve zkušební době v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti.
Je mi líto.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.