3x
V době mateřské i rodičovské dovolené si můžete přivydělávat, ale má to několik omezení. V případě MD a pobírání PPM není možné vykonávat tu činnost, z níž pobíráte PPM.
U svého zaměstnavatele si můžete přivydělávat pouze jiným druhem práce, než který máte sjednán v pracovní smlouvě. Jinak by došlo k ukončení MD/RD, šlo by o nástup do zaměstnání.
U jiného zaměstnavatele si můžete přivydělávat prakticky bez omezení. Jenom si před uzavřením smlouvy, DPČ nebo DPP musíte v rejstříku zjistit obory, v nichž oba zaměstnavatelé působí.
Pokud obor nového zaměstnavatele (pozor: nikoliv druh Vaší práce nebo název Vaší pozice) byl stejný jako u Vašeho stávajícího zaměstnavatele, potřebovala byste před uzavřením pracovní smlouvy, DPČ nebo DPP písemný souhlas svého zaměstnavatele.
Pozor na odkaz v odpovědi @Lucie, článek obsahuje nepřesné informace.
1x
Dobrý den. Při mateřské dovolené si můžete přivydělat bez jakéhokoliv omezení jako zaměstnanec. Jedinou podmínkou je, že nesmíte pracovat u stejného zaměstnavatele, kde jste pracovala před nástupem na mateřskou dovolenou. Vykonávat vlastní výdělečnou činnost však nelze.
Při rodičovské dovolené si lze přivydělat bez omezení. Je možná i samostatná výdělečná činnost.
1x
takhle je to pro letošní rok 2018: "Matka nesmí pracovat v šestinedělí, poté už pracovat může. Při mateřské ale nemůže u stávajícího zaměstnavatele vykonávat stejnou činnost, na jakou je zaměstnána, klidně ale může vykonávat činnost jinou, a to pro stejného zaměstnavatele, který pracovnici po dobu zaměstnání při PPM vystaví novou smlouvu (HPP, DPP, DPČ). V případě zaměstnání u jiného zaměstnavatele je to zcela bez omezení.Více na: maminka.cz/..."
Odkaz na článek je pouze pro informaci,z čeho je použit úryvek.Pokud jsou v článku nepřesné informace,měla byste web kontaktovat,patří k nejvyhledávanějším webům pro matky a rodiče,potom je veřejnost mylně informována.Jinak v odpovědi máme stejné údaje"...může vykonávat činnost jinou, a to pro stejného zaměstnavatele..." tudíž toto dolňení není chybné.Nedostatečné je u kapkanadeje,proto to podtržené doplnění.
Jinak asi každému kdo pracoval,je snad jasné,že pracovní smlouvu sjednávají obě strany
ale pro nechápavé se vaše doplnění hodí.
Vždy když jsem chtěla někde pracovat,zaměstnavatel vystavil smlouvu ,neznám nikoho kdo by přišel už s hotovou pracovní smlouvou za nějakým zaměstnavatelem,to snad ani nejde.ovšem vše je možné,asi máte jiné zkušenosti.Samozřejmě sjednání je na obou stranách.
Webů s chybnými nebo nepřesnými informacemi (proto nečerpám z žádných podobných webů, ale vycházím ze zákonů) je tolik, že nikdo nemá šanci na všechno upozorňovat.
Pokud články, pak z pracovně právní oblasti nacházím nejlepší články na portálu Podnikatel.cz
Obě odpovědi, Vaše i KapkyNaděje jsou správné, ale ani jedna neobsahuje všechno. Proto jsem obě odpovědi shrnula, aby bylo jasné, že lze vše zmíněné, a doplnila upozornění na konkurování zaměstnavateli.
___
Pracovní smlouva se nevystavuje, vystavuje se faktura, potvrzení, účetní doklad apod. Dokud se lidé budou domnívat, že pracovní smlouvu "vystavuje" nebo "dává" zaměstnavatel, bude pro ně obtížné začít se zaměstnavatelem jednat. Neznám moc lidí, kteří by věděli, že o návrhu pracovní smlouvy mohou se zaměstnavatelem jednat, požádat o doplnění něčeho, co si sjednali při pohovoru, ale v pracovní smlouvě to chybí, ... Proto pobažuji za důležité na to upozorňovat.
0x
Když jsem byla na mateřské, tak jsem si ke svým dětem přibrala věkově stejné děcko na hlídání. Rodiče byli právníci a tak mi dobře platili za to, že dítě má domácí stravu, možnost rozvoje mezi podobnými dětmi a pravidelný režim s dostatkem pohybu venku. Kdybych byla ve stejné situaci, jdu do toho znova. Když už musíte vařit, číst pohádky, stavět sněhuláky, tak už to další děcko taky zvládnete. Ovšem, pokud si takhle dovedete sama sebe představit a máte vhodné podmínky.. Občas to je tak trochu sportovní výkon.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.