Senior a dpp

Od: jirinka 28.09.25 09:41 odpovědí: 7 změna: 29.09.25 02:42

Sestra pracuje jako seniorka u jedné firmy na dpp. Vydela cca 5000 kc a ma podepsaný růžový papír,takže nedělá daňové přiznání.
U nás ve firmě hledají taky někoho na dpp, cca 3000 výdělek. Kdyby šla k nám a měla druhé dpp,strhnou ji 15 % dan,ale musí dělat daňové přiznání a co pojisteni?
Děkuji moc

Odpovědět na otázku Skočit na nejnovější odpověď

7 odpovědí na otázku

Řazeno dle hodnocení

inzinyrka®

28.09.25 21:15

[?]

Zatím stále platí, že každý může mít dohod, kolik chce, pokud je má u různých zaměstnavatelů.

Když odměna z dohody u žádného ze zaměstnavatelů nepřesáhne 11.499 Kč měsíčně v hrubém, sráží se jenom daň. Při podepsaném daňovém prohlášení se daň vypočte, ale umoří se slevou a žádná daň se neplatí. U ostatních zaměstnavatelů souběžně v témže měsíci, kdy je daň.prohlášení podepsané u jednoho z nich, se podepsat nesmí, protože slevu lze uplatnit pouze jednou.

Pojistné (socka a zdravka) by se odvedlo v případě, že by odměna z dohody činila v měsíci hrubého 11.500 a víc.

Daňové přiznání se podává, pokud máte příjmy od dvou nebo více zaměstnavatelů současně.

jirinka

29.09.25 01:22

Děkuji,takže by ji daňové přiznání neminulo.

jirinka

29.09.25 01:33

Promiňte, jen pro budoucnost. Zaměstnanec pracující na hpp a ma menší výdělek na dpp u jiného firmy, cca 6000 mesicne, musí podat daňové přiznání?
Protože má dva zaměstnavatele?

redbull®

29.09.25 01:55

Nemáte pravdu.
Pokud nastoupí na druhou DPP u vás, nic se nezmění. U příjmu 3000,- jí strhnou srážkovou daň 15 % a tím to končí. ZP ani SP platit nebude, daňové přiznání kvůli tomuto řešit nemusí. Pouze pokud bude chtít, může si podat daň. přiznání. Jelikož si v něm uplatní celou roční slevu na poplatníka, může dostat sraženou daň zpět. Přiznání tedy řešit nemusí, ale může.
Vycházím z předpokladu, že její příjmy budou důchod (v běžné výši) a ony dvě DPP.

redbull®

29.09.25 02:05

Druhý případ - platí to samé. Z 6000,- srážková daň, pojistné nic. Přiznání nemusí, ale může. Pokud má na HPP takový příjem, že si uplatní veškeré nároky na slevy na dani, nemá cenu daň. přiznání podávat ani dobrovolně, jelikož by to v takovém případě nic nepřineslo.

jirinka

29.09.25 02:16

Dekuji moc za vysvětlení. Je to složité.

redbull®

29.09.25 02:42

Složité to není. Pokud bych to měl zjednodušit, tak ve Vámi popsaných případech a částkách nemusí zaměstnanec dělat nic navíc, vše zařídí zaměstnavatelé. Pouze pokud bude chtít, může se pokusit získat část daně zpět. Pak je otázka, kolik na té dani skutečně odvedl a zda to stojí za to - buď za vlastní snahu a práci, popř. s pomocí někoho "za děkuju", popř. si zaplatit službu účetního/poradce. To už je nutné posoudit z konkrétních čísel. Hlavně si pohlídat, aby "růžový papír" nebyl podepsán omylem u dvou zaměstnavatelů současně.

Skočit na otázku
Vložit novou otázku

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.