Výše měsíčního příjmu a výplatní termín

Od: aloisb® 31.03.25 14:55 odpovědí: 2 změna: 31.03.25 22:50

Máme pro náš spolek uzvřanou dohodu o provedení práce s jednou ženou. Paušální odměna byla stanovena na 7000 Kč měsíčně. Výplata odměny za leden 2025 nebyla provedena a tak se dotazuji, zda při výplatě v březnu 2025 najednou 14 000 hrubého nám nevznikne povinnost platit zdravotní a sociální pojištění a zdali bude stačit zaplatit pouze 15% srážkové daně?

Děkuji předem za odpověď.

Odpovědět na otázku

2 odpovědi na otázku

Řazeno dle hodnocení

31.03.25 17:08

Já bych ji nedlužila. Jen bych jí papírově splácela po 3 tis k smluvních 7 tis.

[přidat komentář]

redbull®

31.03.25 22:50

Tak ono snad ani tak nejde o výplatu (ve smyslu převod peněz), ale o to, jak a kdy jste odměnu zaúčtovali. Pokud hodláte dvě odměny zaúčtovat do jedné - tedy odměna za jeden měsíc činí 14000, tak jste nad limitem (11500) a pojistné byste měli zaplatit.
Co Vám brání udělat dva měsíce po sobě 10500 a neřešit odvody poj.? Stejně už je konec března, tak jestli peníze dostane zítra, nebo za týden, není až takový rozdíl.

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.