Chodit nonstop je protizákonné?

Jak se chcete bránit, když to děláte bez protestu? Týdenní pracovní doba je plus mínus 40 hodin + případný přesčas 8 hodin týdně. Pokud sami nerespektujete tuto pracovní dobu, tak vám nikdo nepomůže.

Jen odhaduju že děláte v pohostinství? Vaříte?

Galeje.Pokud není nikdo kdo Vás vystřídá a jak píšete tak není tak s tím nic neuděláte.A oni budou zkoušet co vydržíte.Musíte se ozvat at si najdou po dobu dovolené někoho jiného.Přece nebudete dělat tolik dvanáctek v kuse.Jsou lehčí sedavá zaměstnání kde se to dá vydržet.Ale určitě ne v pohostinství na nohou.

Ozvěte se Jiné řešení není.

Nechte jí přečíst zákoník práce a braňte se. Ona si k vám dovolí jen to,co jí vy sama dovolíte!

Psala jste sem u několikkrát kvůli tomu, jak jste v práci vytížená a unavená. Má rada: být chvíli doma, resp. na ÚP a najít si jinou práci.

Je možné podat stížnost na hygienu práce, pošlou kontrolu a režim co se týká zákoníku práce a podobné zkontrolují. Jde o to, zda jim nebudou předloženy falešné dokumenty, rozpisy a tak. Tento režim, který popisujete , je protizákonný a kdyby se vám třeba stal pracovní úraz, je zcela na vině zaměstnavatel. Ale vaše věc je, že to trpíte. Myslím, že je jediná možnost. Odejít jinam. Nenapsala jste charakter práce. Ale třeba v pohostinství je zcela běžné, co říkají známí, že se souhlasem personálu se tam proste tohle děje. Zase na oplátku se zadarmo nají, i něco odnesou domů, možná se svezou i se ziskem na konci měsíce, Kde není žalobce, není ani soudce. Jde jen o to, že pokud si budete stěžovat a zjistí se, kdo to byl, asi už tam stejně skončíte.