Nejste přihlášen/a.
Myslim, že skutečnosti vnímáte jinak, než jsou a chybí Vám smysl pro fair play. Už tím domýšlením důvodu ukončení zaměstnání, třeba s Vámi nebyli spokojeni a Vy hned že jste nedokázala utajit těhotenství. Přijde mi to jako chování parazita. Navíc ty účelové (podvodné) kličky... Omlouvám se za upřímnost, dost mi to vytočilo.
Zaměstnat Vás může kdokoli. Dejte si ale dobrý pozor, aby správa nenapadla toto zaměstnání jako účelové uzavřené pouze pro získání nemocenské dávky. Musí to být prostě "čisté". Lepší by bylo, kdyby Vás mohli zaměstnat už teď, lépe by se při pochybnosti prokazovalo, že skutečně odvádíte práci (což měsíc před odchodem na PPM, kdy mnohé ženy jsou dávno na nemocenské, by mohlo opravdu působit účelově). Musíte mít konkrétní náplň a tu práci prokazatelně vykonávat. Jakmile zůstanete na PPM, měl by zaměstnavatel za Vás na Vaši práci přijmout někoho jiného - jinak jde jasně o účel a ve skutečnosti o tu práci nešlo.
Chápu, že je to nespravedlivé. Ale zákon o nemocenském pojištění nelze obcházet.
Nenechte se znechutit rádci moralisty, bůh ví jestli sami nemají máslo na hlavě. Stát nás už takhle ojebává dost. Pokud máte možnost nechat se zaměstnat, abyste na PPM dosáhla, udělejte to. Čisté svědomí ani rádci moralisti vás živit nebudou. Možná by nebylo od věci nastoupit kamkoliv, pořád můžete 4 měsíce pracovat. Třeba u nás na Úřadě práce shánějí referenty pořád, prodavačů je taky pořád nedostatek a o zaměstnancích pošty ani nemluvím, i když tahat balíky asi nee. Každopádně když to nevyjde, butete mít od data porodu nárok na rodičovskou, která je nyní 220tis., které si můžete vybrat za 2-4roky a možná schválí její navýšení na 300tis.
Nezlobte se na mne, ale i namne ta otázka působí "vyčůraně".
Jako OSVČ jste hradila zdravotní a sociální pojištění, ale o nemocenském ani zmínka. OSVČ se totiž m usí k nemocenskému pojištění samy přihlásit a hradit je,.
V íte, kdybyste po celou dobu b yla nemocensky pojištěna, ale teď prostě máte "smůlu", působilo by to jinak.
Takhle to vypadá, že jste získala jenom těch 270 kalendářních pojištění, a z toho titulu "dosáhnout" na podpůrčí dobu. Ta činí tolik kalendářních dnů, kolik dnů trvalo nemocenské pojištění, maximálně však 180 kalendářních dnů.
Kromě délky nemocenského pojištění je nutné splnit i trvání v době vzniku nároku na pojištěnou dávku nebo nástup na dávku v ochranné době. Maximální podpůrčí doba 180 dnů se vztahuje na pojištění (zaměstnání) trvající déle než 90 kalendářních dnů. Zákon k Vám není nijak tvrdý, stejné podmínky platí pro všechny.
Klidně nastupte do firmy rodiny svého partnera, ale hned. Nečekejte až na poslední měsíc.
@Pb, oprtavdu lidem,. kterým ještě něco říká poctivost a čestné jednání, nadáváte do moralistů? )--:
Od SSZ přicházejí pouze dávky nemocenského pojištění (tedy nemocenská, ošetřovné, PPM, VPTM, dlouhodobé ošetřovné a otcovská) a dávky důchodového pojištění (starobní, invalidní a pozůstalostní - tedy vdovské, vdovecké a sirotčí - důchody). U SSZ nelze nic "vyžebrat". Chcete-li pobírat nemocenskou dávku, musí být splněny zákonné podmínky. A žádný zákon není dokonalý, zvlášt ty paskvily s tisíci novelami, kde se neobejdete bez výkladů, stanovisek, výkladů ke stanoviskům a stanovisek k výkladům.
Nevychází vám to, tak proč vás rodinná firma nezaměstná už nyní. Ten poslední měsíc půjdete pracovat? Nebo budete doma a oni za vás uhradí pojištění. Když dostanete smlouvu na neurčito, tak po mateřské je nárok na čerpání řádné dovolené, která se počítá za PPM. To vám zaplatí nebo ne. Můžete to tak udělat, ale může se stát, že se to někdo dozví, že zaměstnání bylo pouze účelové, kvůli získání dávek. Budete muset následně vše vracet.
Jednou byl takový případ, paní se domluvila se známým, ten ji zaměstnal na neurčito bez zkušební doby, ta šla další den marodit, byl soud a paní prohrála. Tak si dávejte pozor.
Vzhledem k tomu, že jste kadeřnice, nevidím problém si pronajmout jednu místnost a na těch pár měsíců můžete sama podnikat.
Kadeřnice si vydělá dnes více než strojní inženýr. U nás ve městě se nechat ostříhat, to je vždycky na týden běhání kdo mne "milostivě" vezme...A polovina kadeřnic (ne-li více) je v důchodovém věku a dělá 4h denně.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.