Nejste přihlášen/a.
Dobrý den,
dnes jsem nastupoval do nového zaměstnání a u svého minulého zaměstnavatele, jsem si vyřizoval zápočtový list. Kde mě zarazilo, jak je možné, že mi budou proplácet tolik málo nevyčerpané dovolené. Na všech výplatních páskách tohoto roku jsem měl zůstatek dovolené 21,5 dne. Od začátku roku jsem žádnou dovolenou nečerpal, pouze posledních 6 dní v červenci, takže bych měl mít zůstatek 15,5 dne nevyčerpané dovolené. Ovšem proplácejí mi pouze 7 dní dovolené, když jsem účetní upozornil že mi to zdá jaksi málo, řekla mi že se ta proplácející se dovolená nějak krátí. Celkem mi to hlava nebere, jelikož nic takového jsem nikde nenašel že by se to takto dělalo. Jaký na to máte názor?
S pozdravem, Pavel
Jestli pro zaměstnavatele pracoval od 1. ledna do 31. července, máte nárok na 7 dvanáctin roční výměry dovolené. Na celou výměru by byl nárok jen v případě, že byste pro zaměstnavatele pracoval od 1. ledna do 31. prosince.
Dnes jste nastoupil do nového zaměstnání. I zde Vám po odpracování 60 pracovních směn vznikne nárok na poměrnou část dovolené. Budete-li zde pracovat do 31. prosince, půjde o 5 dvanáctin výměry.
Za odpracovaný měsíc máte nárok na 1/12 dovolené tedy 1,8 dne. Tedy 8x1,8= 14,4 dne nároku , zaokrohleno 13 - 6 = 7.
No tak o této informaci jsem nevěděl, při podání výpovědi jsem se bavil s ředitelem, jestli mám čerpat dovolenou nebo pracovat a ten mi řekl, že je hodně práce at pracuji že dovolenou mi proplatí. Takže jen teoreticky kdybych si vybral dovolenou a nechal si 7 dní nevybrané dovolené, proplatili by mi 7 dní a navíc jsem mohl mít 8 dní dovolené před ukončením prac. poměru?
Tady máte kalkulačku, kam si vše můžete zadat a přesvědčit se, mně tam vyšlo 6,5 dne proplatit finance.cz/...
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.