Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Jak řešit zbývající dobu do důchodu

Od: lenka451® odpovědí: 8 změna:

Otec dostal výpověď. Do důchodu mu zbývá 3 roky a 6 měs. Celou dobu pracoval. Nevíte, jak nejlépe řešit zbývající dobu? Zda-li úřad práce, předčasný důchod - tam je ale trvalé krácení, že?. Nebo jak postupovat? Děkuji

 

 

8 odpovědí na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 


4x

V první řadě bych se přihlásil na ÚP. Jednak nárok na podporu, placené ZP a hlavně: Čas na zjištění všeho potřebného. Já mám do důchodu něco přes dva roky, tak jsem zašel na OSSZ, máme tam jednu příjemnou paní vedoucí a ta mi spočítala, jak a za jakých podmínek (práce, předčasný důchod, ÚP apod.) se mi vyplatí odejít do důchodu a jaká výše důchodu mě čeká. At váš otec zkusí něco podobného a podle výsledku se rozhodne, zda zůstat na ÚP, jít do předčasného důchodu nebo zkusit na těch 3 a 1/2 roku najít nějakou práci.


doplněno 31.05.17 11:01:

Podporu bude podle věku brát otec po dobu 11 měsíců.


doplněno 31.05.17 11:21:

@ben: To snad nemyslíte vážně! Člověk, který celý život pracoval a přispíval na "státní politiku zaměstnanosti" se dobrovolně zřekne státní podpory v nezaměstnanosti, navíc ve prospěch těch netáhel tam evidovaných? Tím nechci říci, že tam jsou všichni netáhla, jak by mě tu hned někdo určitě chytil za slovo.

 

ciperka*

2x

Přihlásí se na ÚP, tam bude míti i odporu - pokud nesežene práci - asi rok. Další mu poradí, jsou velmi vstřícní pro lidi takto před důchodem obzvlášt.


doplněno 31.05.17 13:20:

samozřejmě - podporu - přesmyk, omlouvám se

jedubaba*

Na ÚP v každém případě, protože zaplatí aspoň nějakou korunu a hradí zdravotní pojištění. Ze zákona se evidence na ÚP částečně započítává do doby pojištění pro výpočet důchodu. Tady je nejen kalkulačka, ale i poměrně detailní informace

kalkulacka.org/...

 

pt®

2x

Lenko, v každém případě, až tatínek skončí v zaměstnání a pokud má zdravotní problémy, může jít k lékaři v ochranné lhůtě a může být v pracovní neschopnosti, kdy mu bude vyplácena nemocenská. Po skončení neschopnosti, a pokud neschopenka nebude po skončení prac. poměru jít do evidence ÚP. Tatínek bude mít nárok na podporu v nezaměstnanosti, v jeho věku po 11 měsíců. Tím se dostáváme na 2 roky a něco do důchodu. Mohl by vzít práci nabízenou od ÚP pro město, třeba sezonní, ta bývá obvykle na 6 měsíců. A nástup do důchodu přesně o 2 roky dříve. Sice mu bude důchod krácen, ale ne tak citelně, jako kdyby šel do předčasného důchodu o 3 roky dříve. Samozřejmě, že by bylo nejlépe, kdyby našel zaměstnání a do předčasného důchodu nemusel nastoupit, ale vím, že v tomto věku to nebývá snadné.

 

krtek6*

1x

Pokud už je propuštěný tak jedině UP... pokud teprve dostal výpověď a běží mu lhůta ...tak nemocenská se zády...ušetří se tím 1rok..další rok bude na pracáku..a poslední rok bude muset jít na předčasný

 

an*

0x

V první řadě na úřad práce, aby mu nevznikl dluh na zdravotním a sociálním pojištění.Příspěvky které bude pobírat na pracáku mu výpočet důchodu nesníží, je to doba vyčleněná.

iz*

Na sociálním pojištění žádný dluh nevznikne → je povinné pouze pro zaměstnance a OSVČ.

 

kepler*

0x

Získat v tomto věku práci je obtížné, ale dnes už ne nemožné. Já jsem šel na úřad práce a do důchodu až dva roky předčasně. Krácení nebylo až tak citelné a sociálka mi v podstatě rozdíl doplácí příspěvkem na bydlení.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]