Nejste přihlášen/a.

Přihlásit se do poradny

 

Nemocenská=další mesic?

Od: majkaa odpovědí: 4 změna:

dobrý den,končim v práci dala sme vypoved koncem 31 srpna mám konečná. podala sme ju dneska. když budu nemocná cca 3-4 týden, budu tím pádem muet si to nadelat v září? nekdo tvrdí že jo,že nejakej novej zákonik nebo co..mám nastupvat do nové práce v září proto ocházím takže to je přece blbost ne ,když človek nevi že bude nemocný aby si musel neco oddelat v předešlý práci,to jako pak kuli tomu me nevemou v září ne?

 

 

4 odpovědi na otázku
Řazeno dle hodnocení

 

 

ladinpraha*

1x

Pokud jsi dala výpověď ty, tak pracovní poměr končí 31.8., bez ohledu na to, jestli jsi v PN nebo ne.

majkaa

no,pkolegyne končí tay a jde na nemocenskou,a doktor ji řekl že ji to pak prodlouží že je prý novej zákonik..:/nevim kde to vzal to me řekne asi taky teda je u toho samého co já

Žádný nový zákoník není. Když DÁTE výpověď, pracovní poměr skončí bez ohledu na to, jestli jste v neschopnosti nebo ne uplynutím výpovědní doby. Když DOSTANETE výpověď, výpovědní doba se po dobu nemocenské zastavuje a běží dál po skončení nemoci.

Jestli není rozdíl v tom, že Vy jste výpověď DALA a kolegyně ji DOSTALA.

 

iz*

1x

Prodloužení výpovědní doby se vztahuje pouze na výpověď od zaměstnavatele.

Dá-li výpověď zaměstnanec, skončí pracovní poměr uplynutím výpovědní doby bez ohledu na nemoc.

 

 


 

 

 

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.

Copyright © 2004-2025 Poradna Poradte.cz. Všechna práva vyhrazena. Prohlášení o ochraně osobních údajů. | [tmavý motiv]