Úřad práce - dotace pro firmy - výpověď

Od: question* 05.10.15 22:36 odpovědí: 2 změna: 05.10.15 23:37

Dobrý den, slyšel jsem, že úřad práce poskytuje nějaké dotace firmám, které zaměstnají lidi bez práce a že potom ta firma toho zaměstnace nemůže 1 rok vyhodit, ani ten zaměstnanec nemůže 1 rok dát výpověď. Je to pravda s tím 1 rokem?

Díky

Odpovědět na otázku

2 odpovědi na otázku

Řazeno dle hodnocení

rtepdlogrtep®

05.10.15 23:21

Napíšu to jednoduše - ANO ! Obě strany podepíši určitou dohodu, která má práva i povinnosti. A že by zaměstnavatelé po tom šli, jak po uzeným - TO URČITĚ NÉ.

Přesně to řeknou na úřadu práce.

[přidat komentář]

iz*

05.10.15 23:37

Není to pravda.

Zaměstnanec může dát výpověď kdykoliv z jakéhokoliv důvodu nebo bez uvedení důvodu.

Změstnavatel může dát výpověď jenom z důvodů uvedených v zákoníku práce.

Obě strany navíc mohou v průběhu zkušební doby pracovní poměr zrušit bez uvedení důvodu.

___

Doba poskytování dotací či grantu závisí na smlouvě, kterou zaměstnavatel uzavře s ÚP.

Skončí-li zaměstnání dříve, přestane ÚP dotaci poskytovat, nebo bude muset zaměstnavatel část vrátit.

[přidat komentář]

Přidat svou odpověď

Přihlásit se k odběru odpovědí z této otázky:

Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.

Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.