Dostanu novou neschopenku nebo pokračuje?

Dobrý den, prosím o radu. Koncem prosince jsem v zaměstnání nastoupila do pracovní neschopnosti kvůli zánětům žaludku a žlučníku, kdy jsem poté po delší léčbě v březnu podstoupila operaci. Kvůli špatnému hojení a objevení se navíc dalších ženských zdravotních problémů jsem v pracovní neschopnosti do nynějška. Léčím se tedy u obvodního i ženského lékaře. V zaměstnání jsem s platností od 1.dubna dala po domluvě výpověď dohodou z důvodu oznámení mé nadřízené o přeřazení na mně zcela nevyhovující místo. Protože jsem byla v době ukončení PP v neschopnosti, vztahovala se na mě ochranná lhůta, díky které mi bývalý zaměstnavatel dodnes platí. Našla jsem si nové zaměstnání a měla jsem tento měsíc nastoupit, ale před 14dny mi ženský dr oznámil, že budu muset na další operaci. Do práce jsem tedy nenastoupila. S firmou jsem se ale dohodla, že můžu nastoupit po uzdravení. Včera jsem ale zjistila, že jsem těhotná. Nevím tedy, co teď dělat. Zítra jdu na kontrolu k ženskému dr. s tím, že si mám dohodnout termín operace. Budu mu muset o mém těhotenství tedy říct. Druhý den bych měla jít k mému obvodnímu dr s informacemi s tím, že by mi měl po půlročním trvání zřejmě ukončit neschopenku. Zajímalo by mě, jestli je možné, aby mi obvodní lékař neschopenku neukončoval a prodloužil mi jí místo ženského lékaře, který by mi nařídil rizikové těhotenství? Nadále by mi měl platit bývalý zaměstnavatel, je to tak? A v případě, že tuto neschopenku musí vydat sám ženský lékař a obvodní jí musí ukončit, jak by to tedy bylo, když by se to takto přeřušilo a začala nová neschopnost zase od znova? ¨Kdo by mi platil, jestli by vůbec platil? Nebo by bylo lepší ukončit neschopenku a zaevidovat se na ÚP? Mockrát Vám děkuji za odpovědi!