Nejste přihlášen/a.
Dobrý den, měl bych otázku týkají se pracovního úrazu. Jestli je rozdíl, cose týče peněz, pokud je úraz nahlášený jen jako pracovní úraz nebo pracovní úraz zaviněný jinou osobou. Předem děkuji za odpovědi.
"Zavinění jinou osobou" mi nezní na pracovní úraz. Nemohl byste trochu rozvést průběh? Pracovním úrazem není každý úraz, k němuž dojde na pracovišti.
Pokud zaměstnavatel úraz uznal jako pracovní, budete mírt nárok na odškodnění z povinného úrauzového pojištění zaměstnavatele.
Nejde-li o pracovní úraz (uznání je v kompetenci zaměstnavatele), musel byste odškodnění vymáhat po tom, kdo úraz zavinil.
------- Zavinění další osobou nemá na výši odškodnění vliv (pojištovna zaměstnavatele Vám vyplatí vše, na co máte nárok). Pojištovna ale může škodu vymáhat po viníkovi.
Pokud za pracovní úraz odpovídá organizace máte nárok na příjem, který bude vycházet z míry zavinění t.j. až 100% platu, jde o to jak se bude organizace stavět k tomuto případu může vám uznat jen nějaká procenta a zbytek vám bude muset dorovnávat viník, nebo vám dá 100% a podíl viníka si vyřídí sama.
Neneseme odpovědnost za správnost informací a za škodu vzniklou jejich využitím. Jednotlivé odpovědi vyjadřují názory jejich autorů a nemusí se shodovat s názorem provozovatele poradny Poradte.cz.
Používáním poradny vyjadřujete souhlas s personifikovanou reklamou, která pomáhá financovat tento server, děkujeme.